人資招聘人資，要講緣分

徐經理一大早笑呵呵地說：“總經理夸我們工作進展順利，希望我們繼續努力。”樂樂一下子像被打了強心針，覺得之前的努力沒有白費。

基層員工的招聘基本告一段落，樂樂的項目支援工作也開始慢慢接近尾聲。可是樂樂的接手人，大連當地的人事專員還沒招到。什么渠道都用了，可就是沒遇到樂樂心目中合適的人力資源專員。

在樂樂的心目中，需要找到一個善良、對人真誠、熱心、樂意幫助人、不計較得失的人資專員，樂樂覺得這樣的人才是最適合這個崗位的，但又矛盾地覺得是不是自己太挑剔了。

每天看到投人力資源崗位的簡歷如雪片般，面試也一場接一場地進行，不是專業度不夠，就是穩定性令人擔憂，總之就是沒遇到各方面都讓人心儀的。招聘時間也已接近兩周了，還是沒有任何進展，樂樂心里開始有點慌了。之前也聽說這邊的人力專員不太好找，沒想到這么難。有時想想人資招人資也確實有點痛苦，因為總喜歡用自己的標準去要求別人，總習慣性地去找一個類似自己的人。

做招聘的人都知道，對于不同崗位的招聘都會有時限的要求，這樣的基層崗位一般要求是15天內完成。時間馬上到了，可八字還沒一撇。

師傅也不時打電話催促：“樂樂，還沒有招到人資？遇到什么困難了？”樂樂只是說：“沒有遇到困難，但就是沒遇到合適的人。”

“不能太苛刻，要不很難找的。但基本標準不能降低。”師傅說了句。

樂樂心想，這個崗位不難吧，到底怎么回事呢？但越被催越心急，越讓樂樂感到全身難受。好久沒有這種被人追趕的壓力了，弄得樂樂晚上做夢都是在招聘人資。

兩位經理也不知道怎么安慰她，又怕提起這事會給樂樂帶來更大的壓力。“怎么辦，怎么辦？樂樂陷入深深的苦惱中。也設想了很多場景：“突然就來了一個合適的呢？”“或許明天就來了呢？”

其實樂樂還真是見了不下30多個候選人，有時候樂樂真想兩眼一閉隨便找一個人算了，但還是過不了自己心里的那關。如果真的不合適，到時候用了沒多久就要換人不是更麻煩？

又見了20多個人資候選人，樂樂真的想放棄了。樂樂體會到師傅的那句話：“面試真是講眼緣，就是那種模模糊糊的感覺，讓你突然覺得就是這個人了。”自己曾經也記得有本書上說過關于藝術的模糊度，感覺就很類似。有時候覺得到了面試的高級階段，面試官看到的不是任何標準、任何規范，而是由這些標準、規范虛化后形成的一種意境感覺。可能在一定程度上這種說不清道不明的模糊感覺，或許正是最重要的，或許霧里看花就是最高境界。當然這些還是建立在行為面試方法的基礎上的。

樂樂開始覺得有些失望、失落，甚至有些絕望了，在內心已經開始做了最壞的打算。如果真招不到怎么辦，被批評、被人嘲笑等等，大不了自己繼續在大連奮斗一段時間。今天的天氣也陰沉沉的，有點失落的樂樂，懶懶地回到酒店，習慣性登錄QQ。其實來之前曾經就加過幾個當地人力資源的專業群，雖然沒指望有什么收獲，但也就這么加了，總想著算是一個渠道。

看到不少群都有人在聊天，還挺熱鬧。樂樂無意識進到一個當地的人力資源群里，簡單介紹了自己之后，就發布了一下關于人力資源崗位的招聘信息，也沒指望能有啥收獲。但沒有想到的是，居然有一個網友回應了，并介紹了他想推薦的朋友。

樂樂很快瀏覽了簡歷，似乎也沒有特別的感覺。反正沒有合適的人選，也沒抱什么指望，就主動約了群友推薦的朋友見個面。第一次聯系還沒約到，第二次才聯系到。通過在電話里的溝通，樂樂覺得這個人性格開朗、獨立，有一定的魄力。心中暗暗竊喜，感覺有戲。

正式面試那天，樂樂和應聘的人聊了不少。雖然覺得對方在人力資源專業知識方面還需要磨煉，但是被對方的那種執著、不達目的不罷休、堅持的精神深深打動。

樂樂問：“你之前做了不少招聘方面的工作，能不能描述一件你覺得很有觸動的事？”

對方稍微思考了一下，就談到她自己曾經招聘過的一個候選人。“經過是這樣的。為了讓候選人加入我所在的公司，我把思想工作都做到了候選人的家人身上了，而且建立了很好的關系。為什么要做得這么深入？是因為我覺得我們公司可以吸引到候選人的條件并不多，但我們又非常需要這樣的人才。候選人不是很愿意說出自己的想法，而我覺得只有真正了解到候選人的需求，才能抓住人才。”

“那后來情況如何？”樂樂又問。

“我一直和候選人及他的家人保持聯系，最終把這個人引進公司。”說到這里女孩子臉上蕩漾著幸福的微笑。

樂樂覺得她的精神可嘉，滿意地笑了一下。面試結束后，這個女孩子很自然地主動問樂樂是否需要一些招聘渠道的信息，而且把自己了解的招聘渠道和聯系方式都告訴了樂樂，整個過程自然、熱情，讓樂樂很感動。

樂樂心中認定人事專員人選就是這個女孩了，而且在招聘同行的過程中，樂樂覺得不論做什么事情都要學會堅持，不要放棄，因為緣分總是會來到，只要用心。“山重水復疑無路，柳暗花明又一村嘛”樂樂自言自語道。

正在開心的時候，手機響了，是師傅的電話。

“樂樂，你那邊工作怎么樣了？好幾天都沒消息。”師傅有點擔心。

“師傅，不好意思，我最近下班都比較晚，所以一直都沒和您聯系。對了，告訴您一個好消息，我終于找到滿意的人事專員了。”樂樂說。

“好啊，你把簡歷發給我，明天我電話面試一下。好事！”師傅也替樂樂開心。

“呵呵，是啊，太開心了。”樂樂欣喜地說。