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第8章 人才考量(二)

中午,楊牧和劉穎在公司周邊找了家小吃店。

點(diǎn)了兩份豬腳粉,叫了兩份臭豆腐,隨意地吃了個午飯。

回到公司午休了一會后,便展開工作。

……

“咚咚咚…”。

隨著敲門聲響起,門隨之打開。

曾敏領(lǐng)著一名男子走了進(jìn)來,隨后又關(guān)好門退了出去。

張鵬坤,男,29的年齡。1米7出頭的身高,板寸頭,微胖?;蛟S是因?yàn)楦懔硕嗄昙夹g(shù)的原因,顯得有些沉穩(wěn)、嚴(yán)謹(jǐn)。

如今是公司負(fù)責(zé)網(wǎng)站技術(shù)的主管。

“楊總,您好。劉總,您好”。

張鵬坤露出笑容,問候道。

“別客氣,隨便坐,咱們坐下聊”。

楊牧和劉穎同時點(diǎn)了點(diǎn)頭,隨后楊牧招呼著。

“咱們今天隨便聊聊哈,你比我年長些,我就叫你張哥了”。

楊牧面帶笑意地說道。

“這...”。

張鵬坤略顯尷尬,有些不好意思。

“呵呵。張哥,看你的簡歷,專業(yè)技術(shù)上很強(qiáng)啊。以前都是自己搗鼓、學(xué)習(xí)著,三年前受到我岳父邀請才出山,是吧?”。

楊牧問道。

“嘿,什么出山不出山的。大學(xué)畢業(yè)后,主要是那時沙市本土也沒什么互聯(lián)網(wǎng)公司,就自己一個人隨便瞎搞搞”。

張鵬坤不好意思的說道。

“別謙虛嘛,張哥你能在3年前那時候的條件下,能主導(dǎo)并開發(fā)出一家網(wǎng)站,已經(jīng)很厲害了”。

楊牧看向張鵬坤,稱贊道。

“厲害的人多得是,我這不算什么”。

張鵬坤連連擺手,謙虛道。

“張哥,能跟我說說當(dāng)時你是怎樣組建起這家網(wǎng)站的?”。

楊牧略帶好奇地問著。

“當(dāng)時劉總找到我,說是想搞一個門戶類的網(wǎng)站。我當(dāng)時一直在家里或者學(xué)校自己搗鼓著,一想也沒什么事,便跟著劉總來開發(fā)這個網(wǎng)站。

一開始,也碰到很多問題,我學(xué)習(xí)的是java語言和數(shù)據(jù)庫知識。對于用java語言開發(fā)后端和數(shù)據(jù)庫技術(shù)比較在行。

但是對于......比如html、css、javascript等這些網(wǎng)站要運(yùn)用到的前端技術(shù)我就不是很熟悉了。

然后,我就找到了我的大學(xué)同學(xué),歐陽勝。也是現(xiàn)在咱們公司的技術(shù)小組的組長。和他一起學(xué)習(xí)并研究這些前端技術(shù)。

最后網(wǎng)站的大致框架開發(fā)的差不多了,就去招聘了幾個技術(shù)人才。然后就一起完成了這個網(wǎng)站的開發(fā)。”

張鵬坤邊回憶著,邊解釋道。

“厲害,這種條件下,能做到這個地步,不是一般人做得到的”。

楊牧聽完,豎起大拇指,稱贊道。

“哪里,我們也就是互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的研究者,哪怕沒有我們,別人同樣也能做到”。

張鵬坤說道。

“那...張哥,你覺得你在開發(fā)這個網(wǎng)站的過程中,你最大的收獲是什么?”。

楊牧繼續(xù)問道。

“說實(shí)話,要說收獲,那可是太多了,從技術(shù)和管理兩方面來說吧。

技術(shù)上的話,我自身所學(xué)的技術(shù)肯定是運(yùn)用得越來越熟練。同時還學(xué)會的以前所不會的前端技術(shù),這算是技術(shù)上的最大收獲了。

管理上的話,讓我知道了開發(fā)一個網(wǎng)站或者是別的什么項目,沒有想象的那么簡單。一個人技術(shù)實(shí)力再強(qiáng),也做不到面面俱到,就算強(qiáng)行做到了,也會有很多的程序上的BUG。

所以,這就需要團(tuán)隊。這次網(wǎng)站的開發(fā),便讓我知道哪些模塊需要哪些技術(shù),而這些技術(shù)又是哪些組員所擅長的。

然后,根據(jù)組員們所擅長的技術(shù),將相應(yīng)的功能模塊交由他們來開發(fā)。這樣,就會讓效率達(dá)到最高。

而且,一旦這個功能模塊確定被哪位組員來主導(dǎo)并開發(fā)的話。其余組員之間便只作技術(shù)上的交流,互相并不插手其所開發(fā)的模塊。

這樣,就算某個組員的效率跟不上,也不影響別的開發(fā)人員。而遇到這種情況,我和歐陽組長也會去幫助這位組員,始終讓整個團(tuán)隊都保持在一個高效地運(yùn)轉(zhuǎn)當(dāng)中?!?

聽到楊牧問他這個問題,張鵬坤便略顯激動道。

楊牧聽完,內(nèi)心也是十分滿意。

畢竟,作為一個老板,他最需要的是管理人員。而向張鵬坤這樣又懂技術(shù),又能管理的人才更是他急缺的。

至于純技術(shù)研究人員,他同樣也需要。但他不急,等公司發(fā)展起來了,福利待遇方面有能力給予得多了。

自然會有更多、更好的技術(shù)人才來應(yīng)聘、謀發(fā)展。

“張哥,今天咱們就說到這吧,麻煩你下,告訴財務(wù)主管孫艷來我這一趟”。

楊牧隨后說道。

“好的”。

張鵬坤起身,向外走去。

“穎兒,怎么樣?”。

楊牧對著坐在對面的劉穎說道。

“什么怎么樣,很厲害吧,反正我也聽不懂”。

劉穎回過神來,噘著小嘴說道。

“不懂就學(xué)唄,你以后是要管理公司的嘞”。

楊牧覺得好笑,說道。

“???我啊?不是有你嗎”。

劉穎瞪大著眼睛看著楊牧,呆萌道。

“等公司規(guī)模發(fā)展的越來越大,我一個人管得過來?”。

楊牧頓時沒好氣地說道。

“哼哼,管就管,誰怕誰???”。

劉穎傲嬌地說道。

楊牧見此,哭笑不得。

……

不一會,辦公室門被打開,財務(wù)主管孫艷走了進(jìn)來。

孫艷,女,28的年齡,南湖大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院畢業(yè)的高材生。

原本在一家大公司擔(dān)任出納一職,后被劉志軍許以財務(wù)主管的職位給挖來了。

人如其名,長得一張明星臉,頭發(fā)向后梳著,扎著一個小馬尾。長睫毛,大眼睛,嘴唇稍厚,略顯一絲嫵媚。

“楊總,劉總,您們好”。

孫艷進(jìn)門問候道。

而后在楊牧的示意下,坐在沙發(fā)上等待下文。

“孫主管年長我?guī)讱q,我就叫你孫姐了。孫姐,如果現(xiàn)在有一家大公司給你許以財務(wù)主管以上職位,你會去么?為什么?”。

楊牧雙眼有神地看著孫艷,發(fā)問道。

“會。人往高處走,水往低處流。希望楊總理解”。

孫艷好不拖沓地回答著,同時看著楊牧的眼神十分清澈,十分真誠。

“我當(dāng)然理解,換做是我,同樣也會這么做。但如果我們這家公司展現(xiàn)出了無比的潛力呢?”

楊牧理解地說道。

“不會。與其在大公司暗地里你爭我搶的,還不如在有潛力的小公司中一家獨(dú)大”。

孫艷同樣言簡意賅道。

“你是財務(wù)主管,公司每個職員的工資和獎金等等你都一清二楚。如果有一天,我給技術(shù)組的組員們發(fā)了大筆獎金和福利,你會不會心里不平衡?”。

楊牧隨意地問道。

“不會啊。當(dāng)真有那么一天,說明公司發(fā)展的越來越好。公司發(fā)展好了,我們財務(wù)部的待遇自然也會上提。楊總,您說是吧?”。

孫艷說完,看向楊牧調(diào)侃道。

“那是當(dāng)然,不然顯得我不公平啊”。

聽著孫艷的反問,楊牧啞然失笑道。

不過,孫艷的能力他短時間看不出來。

倒是這性格挺符合他的選擇人才的理念,主動、不膽怯。

……

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