- 杏壇春曉
- 王祖琴
- 1933字
- 2019-11-26 18:27:40
山不過來我就過去——有感于《班主任兵法》
【作者簡介】 楊華,生于1978年,2001年畢業于湖北大學中文系,新洲二中語文組教師,擔任高中班主任10年,公開發表論文20余篇,教學格言:用心做教育,用愛做人師。
擔任班主任10年,感受最深的是學生在變,我們被迫不得不變,為了應對層出不窮的突發事件,我讀完了《班主任兵法》,讀完之后頗受感動,作者是一個普普通通的教育工作者,他在工作的第二年曾經因班級頻頻出事,而被學校撤去班主任之職。班主任不是多重要的人物,不是多顯赫的職位,甚至有人嘲笑是天底下最卑微的“主任”,但是中途被撤的卻不是很多。失敗了他沒有放棄,努力反思,尋找原因。正如魏書生所說:“改變自我,天高地闊;埋怨環境,天昏地暗。”“與其希望環境改變,找客觀原因,不如挖掘自身潛能。”終于成為一個受人景仰,受學生愛戴的教育工作者。
看完這本書我想到了《古蘭經》里的一則經典故事:一天,有人找到一位會移山大法的大師,央其當眾表演一下。大師在一座山的對面坐了一會兒,然后起身跑到山的另一面,表演宣告完畢,眾人大惑不解。大師一語道破天機,“這世上根本就沒有移山大法,唯一能移動山的方法就是——山不過來我就過去”,可見大師的睿智和豁達。其實事情本應如此——如果事情無法改變,我們就改變自己。做人何嘗不是這樣呢,如果面臨的困境無可改變,那就改變我們自己吧。
這跟摔杯子的故事很相似:一位教師給學生上課時拿出一只十分精美的咖啡杯,當學生們正在贊美這只咖啡杯的獨特造型時,教師故意裝出失手的樣子,咖啡杯掉在水泥地上摔成碎片,這時學生中不斷發出惋惜聲。教師指著咖啡杯的碎片說:“你們一定對這只杯子感到惋惜,可是無論你怎樣惋惜也無法使咖啡杯再恢復原形。今后在你們生活中發生了無可挽回的事情時,請記住這只破碎的咖啡杯。”是啊,我們無法讓大山走過來,也無法讓破碎的咖啡杯恢復原樣,當我們面對無法改變的失敗和不幸的厄運時,我們不必沮喪、不必失望,因為我們可以接受它,可以適應它,可以轉變自己低落的情緒,可以轉換看問題的角度使自己變得快樂。
我們播撒著汗水去灌溉稱為花朵的幼苗——學生,他們不一定懂得,總有些與老師斗其樂無窮的快感,我們能放棄嗎?不能,山不過來,我們就過去,用愛去濡養,用德去熏陶,即使他們有放棄的決心,我們也不能有放棄的勇氣。
記得2010屆一個名叫鄧星的男同學,是一位體育生,這位同學自制能力差,喜歡上網,學習沒有興趣,經常曠課。我并沒有放棄他,經常找他交流、溝通,這種溝通和交流發乎內心,真心希望他轉變,而不是為了升學率等功利性的教訓、管制。真情能讓人感覺到,也能打動學生,進入高三以后,鄧星同學完全戒掉了網癮,主動學習,而且還真誠地與我交流,說“您是我們這個年級最好的老師”。作為一個班主任老師,聽到學生的這種評價,心里真是無比欣慰。
在鄧星的身上,我堅信以情動人這一理念。我明白,只有真正關心每個學生,無論他的成績是好還是差,為了每一個學生的終生發展,這種愛才是真愛,這種感情才是真情。真情也才會感化人,主動走近學生才是真正的教育人。
2004屆學生余煒,成績優秀,在班級中文化成績數一數二,但該同學勞動不積極。我并不是簡單粗暴地批評他,而是找時間與他交流,了解到了他不要參加勞動的原因,他認為“我來學校是學習的,又不是掃地的”。對他的這種認識,我給他講了幾點道理:一是來學校不僅是學習知識的,也是來學習如何做人、如何勞動的;二是我們生活在學校、學習在教室,有義務美化校園、美化教室,正如我們生活在地球,有義務保護地球、保護環境,生活在我們的家中,有義務打掃布置家園一樣。余煒同學聽明白了道理,認識到了打掃教室也是自己的義務,他很高興地承諾以后會積極勞動。在后來的集體勞動中,他始終是個積極者。
在我看來,對于學生錯誤行為,一個班主任不應該是一種簡單的批評和強制性要求;對于有頂嘴言語的學生,一個班主任也不應該是為維護師道尊嚴的懲罰和制裁。一個有高尚師德的班主任,應該是積極主動地了解學生言行背后的認識誤區,運用事理誘導犯錯誤的學生,以理服人,讓學生不僅做到口服,而且做到心服。師德高尚的老師不是以老師權威壓人,不是傳統師德尊嚴的捍衛者,而應是運用事理教育人,做真理的捍衛者。中學生說大不大,說小不小,人生觀具有可塑性,我們不能要求所有的學生德智雙全,教育生涯也不可能不碰到問題學生,最好的辦法,走過去,用愛溫暖他。
山永遠在那是,我們不可能指望山跟著你走,但是你卻可以過去,你不過去,山也許會荒廢,正如那碎的咖啡杯,永遠無法挽回,教書育人的路上,人難免會遇到不幸、不順,當困難降臨時,我們不是選擇逃避,而是樂觀面對。學生的個性千差萬別,但是如果你用愛去澆灌,主動去點燃他們的希望,也許你會看到山不曾外露的美麗風景。