社會會獎勵那些積極面對改變的人，也會懲罰那些故步自封的人。——列納德·蒙洛迪諾人有兩套思維模式——邏輯思維和彈性思維，相比理智的邏輯思維，無論是個人還是組織，彈性思維都更有助于我們打破或重新制定規則，從而更好地實現創新。在這本書中，作者圍繞彈性思維背后的心理學和神經學原理，揭示了有關彈性思維的一系列過程，以幫助人們了解“神秘靈感”背后的科學起因。作為人類特有的一種能力，彈性思維往往是在無意識中推進的，并且可能是多條思路并行的，它不像分析性思維那樣受到自上而下的直接指示，更多是受情感驅使，并將多元信息整合起來，從而找到應對挑戰的新方法。它還會接納一些非常規的，甚至是奇特的新想法，讓我們釋放更大的創造力。