人力資源管理(第4版)
伴隨著經濟全球化和全球競爭性的加強,技術和互聯網的迅速發展,顧客需求個性化日趨明顯等外部環境的變化,作為組織重要資源的人力資源引起了組織越來越高的重視。人力資源管理實踐及其理論已經為大多數組織所接受,并且發展成為管理學的一個重要的分支學科,引起了企業界和學術界越來越多的關注。世界許多成功企業的發展歷史表明通過獨特的人力資源管理可以給企業帶來持續競爭優勢。本教材圍繞人力資源管理核心問題,系統地學習人力資源管理的思想、技術與方法,使學生掌握人力資源管理的基本理論、核心理念和常用方法,為未來從事管理工作打下堅實的基礎。本書可以作為管理類專業本科生的人力資源管理教材,也可以作為企業管理人員的培訓教材,還可供相關從業人員工作參考。
·27.4萬字