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事業單位職員制度研究：身份、崗位與職業化

事業單位職員制度是針對聘任到管理崗位上的職員，重新擬定職級、薪酬、考核、培訓等模塊以求提升管理效率和促進職員發展的人事管理制度。本書通過探究事業單位管理人員的身份、崗位、職業化等問題，明確了職業化的要義并將其作為化解事業單位管理困境、實現人與組織協同發展的關鍵。本書是對事業單位人事制度改革的一次深入探索，以期為提升事業單位公共服務供給水平提供借鑒。

·16.3萬字

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傳媒時光

《傳媒時光》收錄了作者從業三十余年來，所創作的優秀廣播電視文藝作品的創意策劃文本，經典案例，以及多篇學術論文和演講實錄；集結了作者多年來在實踐中的創作理念、管理模式和操作方法；深度呈現了作者對全國廣播電視事業發展現狀的思考，對電視理論的獨到闡釋，對文化品格的堅守；匯聚了作者大量優秀作品的珍貴圖片資料。

·18.1萬字

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鮮花鋪出的路

《鮮花鋪出的路》是一部原創詩歌集，記錄了作者三四十年的心路歷程，全書包括詩歌作品一百二十余篇，其中大部分是對植物園內各種植物的描寫，人對植物乃至自然界的感恩之情流露于字里行間，通讀全篇，一種質樸的情感流淌其間，質樸感人。

·1.3萬字

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名企員工培訓最佳管理實踐

培訓可以說是人力資源開發的主要手段，而人力資源開發是人力資源管理的唯一目標，培訓是人力資源管理的重要手段，人力資源管理的核心問題就是為實現企業的戰略目標提供人力方面的有效支撐，我們要樹立“培訓即管理”的理念，充分認識到員工培訓的重要性，掌握正確的培訓技術與策略，通過組織卓有成效的培訓，提升組織人員素質與技能，進而提升組織競爭力，最終實現組織戰略目標。本書是“名企人力資源最佳管理實踐”系列叢書中的一本，“名企人力資源最佳管理實踐”系列叢書是市面上第一套專注“最佳實踐”的人力資源管理叢書，由上市公司和大中型企業、具有豐富一線實踐經驗的人力資源高管傾力編寫，具有很強的實操性和指導性。本套叢書是專門針對企業各級管理人員和人力資源從業人員而作的實務操作手冊，也可以作為企業培訓師、管理咨詢師和管理專業人員的參考用書。

·18.8萬字

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