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心理學(xué)助力工會(huì)工作

本書聚焦工會(huì)干部如何用好心理學(xué)知識(shí)，幫助推動(dòng)工會(huì)工作，幫助職工更好提高主人翁意識(shí)，為社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國增添力量。注重對(duì)職工的人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，組織開展職工喜聞樂見的群眾性文體活動(dòng)，在做好物質(zhì)服務(wù)、生活服務(wù)的同時(shí)提供更高水平的精神和文化服務(wù)為宗旨，立足心理學(xué)知識(shí)與工會(huì)業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，突出可讀性、實(shí)用性。在深入基礎(chǔ)工會(huì)調(diào)研，走訪工會(huì)心靈驛站，結(jié)合工會(huì)實(shí)際工作需求的基礎(chǔ)上，從工會(huì)干部為什么要學(xué)習(xí)心理學(xué)入手，將工會(huì)業(yè)務(wù)工作中常見的職工心理現(xiàn)象進(jìn)行梳理，旨在幫助支持工會(huì)干部開展工作時(shí)更加有效。

·19.1萬字

會(huì)員

基層工會(huì)財(cái)務(wù)與經(jīng)審工作實(shí)務(wù)

本書圍繞基層工會(huì)的財(cái)務(wù)和經(jīng)審工作展開，指導(dǎo)基層工會(huì)的財(cái)務(wù)和經(jīng)審工作。立足基層工會(huì)財(cái)務(wù)經(jīng)審制度，聚焦工會(huì)財(cái)務(wù)經(jīng)審實(shí)際工作，構(gòu)建財(cái)務(wù)經(jīng)審工作體系，開創(chuàng)首都工會(huì)工作的新局面，將基層工會(huì)的財(cái)務(wù)工作和經(jīng)審工作做了系統(tǒng)梳理，指導(dǎo)基層工會(huì)財(cái)務(wù)和經(jīng)審工作實(shí)務(wù)，對(duì)實(shí)務(wù)中基層工會(huì)財(cái)務(wù)工作經(jīng)常遇到的問題按照基層工會(huì)財(cái)務(wù)工作基礎(chǔ)知識(shí)、預(yù)算管理、收支管理、資產(chǎn)管理、會(huì)計(jì)核算、經(jīng)審工作六個(gè)方面進(jìn)行了梳理和歸納，是一本權(quán)威又專業(yè)的指導(dǎo)圖書。

·16萬字

會(huì)員

勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神：內(nèi)涵意義與時(shí)代價(jià)值

《勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神》共分六章。第一章總論，弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神的時(shí)代價(jià)值和重大意義，習(xí)近平總書記關(guān)于勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神的重要論述；第二章至第四章：勞模精神的形成與發(fā)展、勞動(dòng)精神的科學(xué)內(nèi)涵與時(shí)代價(jià)值、工匠精神的歷史溯源與內(nèi)涵價(jià)值；第五章：勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神和工會(huì)工作，如何做好勞模工作，讓產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)向縱深發(fā)展；第六章：近年來首都弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神的實(shí)踐與探索，主要內(nèi)容包括弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神對(duì)凝聚主力軍力量、促進(jìn)首都經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大意義和實(shí)踐要求。

·10.9萬字

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心理學(xué)助力工會(huì)工作

基層工會(huì)財(cái)務(wù)與經(jīng)審工作實(shí)務(wù)

勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神：內(nèi)涵意義與時(shí)代價(jià)值