績(jī)效管理全能一本通（附贈(zèng)實(shí)用模板）
本書基于國(guó)內(nèi)外經(jīng)典的績(jī)效管理方法和經(jīng)驗(yàn)，全面介紹了企業(yè)在績(jī)效管理相關(guān)工作開展過程中需要注意的方方面面，包括制訂績(jī)效計(jì)劃、績(jī)效輔導(dǎo)、績(jī)效考核指標(biāo)、績(jī)效考核工具、量化考核、管理層考核、基層考核、激勵(lì)考核、績(jī)效面談、績(jī)效改進(jìn)。本書適合從事人力資源領(lǐng)域的人士學(xué)習(xí)使用，也可作為企業(yè)培訓(xùn)、高等院校人力資源管理相關(guān)課程的教材。
·13萬字
