第一節(jié) 股份合作企業(yè)制度的特征

本節(jié)首先分析股份制、合作制和股份合作公司的制度差異，進(jìn)而提出股份合作企業(yè)制度的特征。

一 什么是社會化大生產(chǎn)？

股份制、合作制、股份合作制企業(yè)是伴隨著社會化大生產(chǎn)出現(xiàn)的，那么我們首先需要了解什么是社會化大生產(chǎn)，這是多數(shù)論著沒有深入談到的問題。

楊歡進(jìn)認(rèn)為：“所謂社會化大生產(chǎn)，是指通過廣泛的分工協(xié)作關(guān)系，各個企業(yè)、各個行業(yè)的生產(chǎn)十分緊密地聯(lián)系在一起，成為一個有機(jī)的整體。每個企業(yè)的生產(chǎn)，成為這個有機(jī)整體中不可分割的一部分。在社會化大生產(chǎn)這個有機(jī)體中，市場經(jīng)濟(jì)起著基礎(chǔ)和靈魂的作用?！a(chǎn)業(yè)革命的歷史表明，市場經(jīng)濟(jì)→產(chǎn)業(yè)革命→社會化大生產(chǎn)，這是社會化大生產(chǎn)形成的三部曲。法國、德國、美國、日本等國產(chǎn)業(yè)革命發(fā)展的過程表明，現(xiàn)代化大工業(yè)和社會化大生產(chǎn)都是在市場經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)上產(chǎn)生和發(fā)展起來的。沒有市場經(jīng)濟(jì)，就不會有社會化大生產(chǎn)，社會化大生產(chǎn)是市場經(jīng)濟(jì)的必然結(jié)果，必然產(chǎn)物?！?img alt="楊歡進(jìn)：《反思“社會化大生產(chǎn)”》, 《河北大學(xué)學(xué)報(bào)》1994年第4期，第5—7頁；楊歡進(jìn)：《社會主義市場經(jīng)濟(jì)專題研究》，河北人民出版社2003年版，第105頁。" class="qqreader-footnote" src="https://epubservercos.yuewen.com/79B61B/10797208003825106/epubprivate/OEBPS/Images/note.png?sign=1751544538-GpO5l2O2pSV8qXXj6CzhGmJyrYolUnvA-0-6be8e80818518830bd32fdc7f9105780">

王偉光認(rèn)為：“社會化大生產(chǎn)的突出特點(diǎn)是專業(yè)化、協(xié)作化，同時要求高新技術(shù)不斷滲透到生產(chǎn)力中去，轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力。社會化大生產(chǎn)的發(fā)展使分工越來越精細(xì)，越來越科學(xué)，越來越專業(yè)，形成產(chǎn)業(yè)的專業(yè)化。……一方面社會分工越來越專業(yè)，另一方面，要求各專業(yè)化的產(chǎn)業(yè)之間的聯(lián)系與協(xié)作越來越密切，要求專業(yè)化的產(chǎn)業(yè)之間形成科學(xué)協(xié)作的社會化大生產(chǎn)鏈。”

不難看出，社會化大生產(chǎn)要求各個經(jīng)濟(jì)主體深度合作、細(xì)致分工，一部分社區(qū)型股份合作公司自我封閉，與外界“井水不犯河水”的想法和做法確實(shí)不合時宜，本書后文將有詳細(xì)分析。

二 股份制企業(yè)制度

股份制亦稱“股份經(jīng)濟(jì)”。股份制的淵源可以追溯到兩三千年以前。法國學(xué)者杜丹在《古代世界的經(jīng)濟(jì)生活》一書中指出：“古羅馬帝國時期，已存在允許被解放的人們用大家湊集的錢作資本創(chuàng)辦一種事業(yè)的現(xiàn)象?！?img alt="轉(zhuǎn)引自馬鳴家主編《股份制與股份有限公司》，中國財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社1992年版，第1頁。" class="qqreader-footnote" src="https://epubservercos.yuewen.com/79B61B/10797208003825106/epubprivate/OEBPS/Images/note.png?sign=1751544538-GpO5l2O2pSV8qXXj6CzhGmJyrYolUnvA-0-6be8e80818518830bd32fdc7f9105780">這只能說是萌芽時期的股份制。直到中世紀(jì)末期的15世紀(jì)這段時期的股份制可稱為原始股份制，處于幼稚的、原始的狀態(tài)。股份制的萌芽真正發(fā)展壯大起來是在中世紀(jì)的歐洲。股份制的起源是和貿(mào)易的興旺、分散風(fēng)險的要求聯(lián)系在一起的。16世紀(jì)到20世紀(jì)初的股份制經(jīng)濟(jì)稱為“近代股份制”, 20世紀(jì)初到現(xiàn)在的股份制稱為“現(xiàn)代股份制”。

現(xiàn)代公司制從萌芽到現(xiàn)代經(jīng)歷了四個階段。

一是中世紀(jì)后期萌芽狀態(tài)的公司。公司制萌芽在中世紀(jì)后期，當(dāng)時地中海沿岸各國航海業(yè)和航海貿(mào)易有了比較大的發(fā)展，貿(mào)易需要較多資本，風(fēng)險也比較高，個體業(yè)主制和合伙制都難以適應(yīng)。于是，就產(chǎn)生了一種實(shí)質(zhì)相同、名稱各異的聯(lián)合組織，如康門達(dá)（commenda）、柯立干札（colleganza）等，特點(diǎn)是若干個商人湊錢購船、買貨，然后委托其中某個商人聘任經(jīng)紀(jì)人負(fù)責(zé)經(jīng)營。貿(mào)易結(jié)束后，按股本還本和分利。這種聯(lián)合組織通常是一次性或有時間限制的，下一輪貿(mào)易要重新組織一個新的聯(lián)合體。

二是17—18世紀(jì)的特許公司。1492年，西班牙航海家哥倫布（Christopher Columbus）首航新大陸，1497年葡萄牙航海家迦馬（Vasco da Gama）繞過好望角航行到印度，他們的航海發(fā)現(xiàn)并開通了歐洲到美洲和遠(yuǎn)東的航海貿(mào)易。于是，中世紀(jì)地中海貿(mào)易中產(chǎn)生的康門達(dá)等臨時性企業(yè)組織形式進(jìn)一步發(fā)展成為永久性的公司組織。由于當(dāng)時西歐各國的重商主義政府不承認(rèn)平民有經(jīng)商的自由權(quán)利，設(shè)立公司要有皇家或議會授予的特許（charter），所以這時的公司被稱為特許貿(mào)易公司（chartered trading company）。接著，英國國王授予特許貿(mào)易公司以法人（legal person, corporation）地位。特許貿(mào)易公司與近代注冊設(shè)立的公司有很大區(qū)別。它由政府特許設(shè)立，擁有某些特權(quán)，并對政府負(fù)有特殊義務(wù)。

三是19世紀(jì)中期普通公司法的確立。在18世紀(jì)初期的英國，民間適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要自發(fā)設(shè)立了未經(jīng)政府特許的公司，稱為合股公司（joint-stock company，早期譯為股份制公司）。但是特許貿(mào)易公司認(rèn)為這些民間公司損害了其利益，要求政府通過法律，禁止民間自行設(shè)立公司……經(jīng)過多年抗?fàn)帲?837年第一部普通公司法在美國議會通過，1844年英國通過類似法律。

四是所有權(quán)與控制權(quán)相分離的現(xiàn)代公司。早期的公司照例由大股東和他們的親屬擔(dān)任中層乃至高層經(jīng)理人員，但隨著公司規(guī)模日益擴(kuò)大和業(yè)務(wù)日益復(fù)雜，這種情況發(fā)生了變化。

股份制是與社會化大生產(chǎn)相聯(lián)系的經(jīng)濟(jì)范疇，是自由經(jīng)濟(jì)發(fā)展到一定程度的產(chǎn)物。它在自身發(fā)展過程中經(jīng)歷了幾個不同的社會歷史階段并采取了不同的具體形式。在奴隸社會末期和封建社會初期，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，出現(xiàn)了自由民之間或手工業(yè)者之間以人、財(cái)、物各項(xiàng)要素的一項(xiàng)或幾項(xiàng)為聯(lián)合內(nèi)容的合伙經(jīng)營的經(jīng)濟(jì)形式。這種經(jīng)濟(jì)形式在合伙內(nèi)容、經(jīng)營方式、分配辦法等方面都沒有明確的規(guī)范，更沒有形成嚴(yán)格的股份分配制度，這是股份制的一種原始的形式。到17世紀(jì)初期，由于自由經(jīng)濟(jì)有了進(jìn)一步較高程度的發(fā)展，資本主義經(jīng)濟(jì)萌芽已經(jīng)出現(xiàn)并有所發(fā)展，因而出現(xiàn)了以股份公司為特點(diǎn)的股份經(jīng)濟(jì)。19世紀(jì)后半期，自由經(jīng)濟(jì)與資本主義生產(chǎn)方式相結(jié)合，成為資本主義自由經(jīng)濟(jì)，社會生產(chǎn)力已達(dá)到相當(dāng)高的社會化程度，致使單個的私人資本已經(jīng)容納不了社會化生產(chǎn)力，于是，幾個乃至幾十個私人資本，以資本入股或發(fā)行和認(rèn)購股票的形式組成的股份公司便迅速發(fā)展起來。以股份公司為主要形式的股份經(jīng)濟(jì)，成為資本主義股份經(jīng)濟(jì)的典型形態(tài)。

股份制是指以入股方式把分散的、屬于不同人所有的生產(chǎn)要素集中起來，統(tǒng)一使用，合理經(jīng)營，自負(fù)盈虧，按股分紅的一種經(jīng)濟(jì)組織形式，也是企業(yè)財(cái)產(chǎn)所有制的一種形式。股份制的基本特征是生產(chǎn)要素的所有權(quán)與使用權(quán)分離，在保持所有權(quán)不變的前提下，把分散的使用權(quán)轉(zhuǎn)化為集中的使用權(quán)。馬克思認(rèn)為：股份公司“是發(fā)展現(xiàn)代社會生產(chǎn)力的強(qiáng)大杠桿”, “在工業(yè)上運(yùn)用股份公司的形式，標(biāo)志著現(xiàn)代各國經(jīng)濟(jì)生活中的新時代”。

股份制的功能包括：

（1）經(jīng)濟(jì)功能：一是快速有效地籌集資本；二是促進(jìn)企業(yè)家階層的形成；三是提高企業(yè)運(yùn)營效果；四是優(yōu)化社會資源配置；五是加強(qiáng)地區(qū)經(jīng)濟(jì)聯(lián)系，平衡地區(qū)結(jié)構(gòu)。

（2）社會功能：一是增進(jìn)公眾的民主意識，推動政治民主化建設(shè)；二是強(qiáng)化自由經(jīng)濟(jì)文化，如信譽(yù)觀念、效益觀念、競爭意識和創(chuàng)新意識等；三是有利于解決其他社會問題，如環(huán)境污染、社會保障等。

必須指出，真正意義上的股份公司，是各種生產(chǎn)要素或財(cái)產(chǎn)所有者為降低交易費(fèi)用，并實(shí)行規(guī)模經(jīng)營以最大限度地獲取收益，而通過自由選擇，自愿簽訂契約，并在公司內(nèi)存在著一個能有效保護(hù)股東權(quán)益，能合理選擇和評價經(jīng)營者的機(jī)制。

股份公司制度賴以成功的基礎(chǔ)就是信托責(zé)任。缺乏信托責(zé)任，就會導(dǎo)致嚴(yán)重的問題。17世紀(jì)和18世紀(jì)末，歐洲發(fā)生了三次非常嚴(yán)重的金融危機(jī)，股票市場完全崩潰。在當(dāng)時缺乏信托責(zé)任的情況下，很多股份有限公司造假，進(jìn)行內(nèi)幕交易，操縱股價，利用銀行借來的錢炒股，這使得很多老百姓最后血本無歸，因此英國國會通過了《1719年皇家交易所及倫敦保險公司法案》（簡稱《泡沫法案》）, 《泡沫法案》禁止股份有限公司達(dá)到100年之久；法國禁止“銀行”這兩個字達(dá)到150年之久。從17世紀(jì)一直到20世紀(jì)初，股份有限公司日漸衰落。

三 合作制企業(yè)制度

分工與合作是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大問題，我們首先看分工，然后談合作制度。斯密在《國民財(cái)富的性質(zhì)和原因的研究》一書的開頭即闡述了分工的作用：“勞動生產(chǎn)力上最大的改進(jìn)，以及運(yùn)用勞動時所表現(xiàn)的更大的熟練、技巧和判斷力，似乎都是分工的結(jié)果?！?img alt="[英] 亞當(dāng)·斯密：《國民財(cái)富的性質(zhì)和原因的研究》（上卷），郭大力、王亞南譯，商務(wù)印書館1972年版，第5頁。" class="qqreader-footnote" src="https://epubservercos.yuewen.com/79B61B/10797208003825106/epubprivate/OEBPS/Images/note.png?sign=1751544538-GpO5l2O2pSV8qXXj6CzhGmJyrYolUnvA-0-6be8e80818518830bd32fdc7f9105780">在斯密看來，分工提高勞動生產(chǎn)力的原因，主要包括：“第一，勞動者的技巧因業(yè)專而日進(jìn)；第二，由一種工作轉(zhuǎn)到另一種工作，通常會損失不少時間，有了分工，就可以免除這種損失；第三，許多簡化勞動和縮減勞動的機(jī)械的發(fā)明，使一個人能夠做許多人的工作?！?img alt="同上書，第8頁。" class="qqreader-footnote" src="https://epubservercos.yuewen.com/79B61B/10797208003825106/epubprivate/OEBPS/Images/note.png?sign=1751544538-GpO5l2O2pSV8qXXj6CzhGmJyrYolUnvA-0-6be8e80818518830bd32fdc7f9105780">后來的經(jīng)濟(jì)學(xué)家，如J．穆勒、約翰·雷、杜岡—巴拉諾夫斯基、米塞斯、楊格、馬克思、楊小凱、貝克爾等都深化了斯密的分工理論。米塞斯認(rèn)為私有制以及建立在勞動分工基礎(chǔ)之上的互利互惠的商品交換是人類的道德倫理和經(jīng)濟(jì)繁榮以及人類幸福的基礎(chǔ)，“分工是所有生命形式的一條基本原理”。楊小凱創(chuàng)立的新興古典經(jīng)濟(jì)學(xué)深化了斯密的分工理論。

合作與分工是緊密聯(lián)系在一起的。合作經(jīng)濟(jì)是指企業(yè)的生產(chǎn)制度按照合作制來組織所形成的社會經(jīng)濟(jì)成分，也可稱之為合作企業(yè)制度，它是人為改善生產(chǎn)條件和生活條件，謀取和維護(hù)自身利益，按照自愿、民主、平等、互利等原則建立起來的一種經(jīng)濟(jì)組織制度。對于合作的重要性，米塞斯說：“現(xiàn)代人是一種社會存在，不僅他的物質(zhì)需要不能被孤立地滿足，而且他的理性和理解力的發(fā)展只有在社會中才有可能獲得。人作為一種孤立的存在是不可想象的，因?yàn)槿酥荒茏鳛橐环N社會現(xiàn)象而存在，人類超越了動物的階段，只能是因?yàn)楹献鞔俪闪藗€體之間的社會關(guān)系。通過并且只有通過社會合作，從作為動物的人向真正的人類進(jìn)化才成為可能并得以實(shí)現(xiàn)?！?img alt="同上書，第255—256頁。" class="qqreader-footnote" src="https://epubservercos.yuewen.com/79B61B/10797208003825106/epubprivate/OEBPS/Images/note.png?sign=1751544538-GpO5l2O2pSV8qXXj6CzhGmJyrYolUnvA-0-6be8e80818518830bd32fdc7f9105780">我國古代思想家荀子也提出了關(guān)于合作的見解，荀子說：“（人）力不若牛，走不若馬，而牛馬為用，何也？曰：人能群，彼不能群也?！?/p>

合作經(jīng)濟(jì)的特點(diǎn)有三個方面：（1）勞動者的聯(lián)合。合作社是勞動者的聯(lián)合組織，不同于股份制企業(yè)是資本所有者的聯(lián)合。（2）民主管理。社員享有平等的地位和平等的管理權(quán)，表決機(jī)制為一人一票，不同于股份制的一股一票制度。（3）勞動者分享合作成果。合作社的成果歸于合作社的全體社員，主要用于合作社的發(fā)展和公益事業(yè)，多余部分按照社員與合作社的交易額進(jìn)行分配或按照社員勞動的質(zhì)和量進(jìn)行分配。合作經(jīng)濟(jì)的主要存在形式是各種類型的合作社。西方近代合作社萌發(fā)于英法德等國，第一個成功的合作社是1844年誕生于英國羅虛戴爾鎮(zhèn)的羅虛戴爾公平先鋒社，由13名紡織工人發(fā)起組織，他們建立了一系列切實(shí)可行的原則，被人稱為“羅虛戴爾原則”。在當(dāng)今世界，羅虛戴爾原則仍然是合作社的基本原則。

合伙制企業(yè)是指由兩人以上按照協(xié)議投資，共同經(jīng)營、共負(fù)盈虧的企業(yè)。合伙制企業(yè)財(cái)產(chǎn)由全體合伙人共有，共同經(jīng)營，合伙人對企業(yè)債務(wù)承擔(dān)連帶無限清償責(zé)任。

四 股份合作制企業(yè)制度

空想社會主義者傅立葉在設(shè)計(jì)法朗吉時已包含了股份合作企業(yè)的雛形。傅立葉提出：用招股辦法籌集資金，成員具有共同的勞動、管理等權(quán)力，實(shí)行集體經(jīng)營，勞動者控股，生產(chǎn)目的是為成員過上富裕幸福的生活等等?！八O(shè)想的法郎吉的財(cái)產(chǎn)是通過招股募集的，法郎吉實(shí)行合作所有制，財(cái)產(chǎn)還是私人所有，但由法郎吉全體成員共同使用，法郎吉理想的人數(shù)為1620人；人人都參加勞動，同時保證人人都有工作，全部生產(chǎn)收入分配，在總的比例中資本占4/12，勞動占5/12，才能占3/12。”這些都是股份合作制的核心內(nèi)涵。

1841年，美國文藝批評家、先驗(yàn)論者喬治·雷普利在波士頓附近開始領(lǐng)導(dǎo)組織布魯克農(nóng)場。這個村子由20位股東共同組成一家股份公司，每位股東有一份投票權(quán)。村子里的成員工資相同、工時相同、住房相同乃至膳食都相同。教師和學(xué)生完全是“自由平等的”。但是，布魯克農(nóng)場于1847年因債臺高筑而解散。

股份合作制是以合作制為基礎(chǔ)，吸收股份制的一些做法，勞動者的勞動聯(lián)合和資本聯(lián)合相結(jié)合形成的新型企業(yè)的組織形式。資本是以股份為主構(gòu)成，職工股東共同勞動，實(shí)現(xiàn)按資按勞分配，權(quán)益共享，風(fēng)險共擔(dān)，自負(fù)盈虧，獨(dú)立核算。所有職工股東以其所持股份為限對企業(yè)承擔(dān)責(zé)任，企業(yè)是以全部資產(chǎn)承擔(dān)責(zé)任的企業(yè)法人。它既不同于股份制企業(yè)，也不同于合作制企業(yè)和合伙企業(yè)，它是以勞動合作為基礎(chǔ)，吸收一些股份制的做法，使勞動合作和資本合作有機(jī)結(jié)合。

但是，我們不能認(rèn)為20世紀(jì)50年代的“農(nóng)業(yè)合作化運(yùn)動”包含了許多股份合作的因素，因?yàn)槟菆鲞\(yùn)動的實(shí)質(zhì)是以剝奪農(nóng)民財(cái)產(chǎn)權(quán)利為核心的集體化運(yùn)動，不是合作化運(yùn)動。當(dāng)時的重要目的是減少政府直接和大量農(nóng)戶打交道的交易費(fèi)用，加快速度為工業(yè)化提供原始資本積累。盡管當(dāng)時也有一些看起來像合作的規(guī)定，比如：自愿申請入社，農(nóng)民以土地、農(nóng)具、牲畜等生產(chǎn)資料折股入社，統(tǒng)一使用勞動力，民主商定生產(chǎn)和分配大事，按勞、股比例分配等等。但是，由于前述原因，這些都不能看作股份合作制的最早實(shí)踐。而且調(diào)查顯示，當(dāng)時的“入社自愿、退社自由”不是真實(shí)的，因?yàn)椤叭绻蝗肷缁蛲松?，就把土地給調(diào)整到邊遠(yuǎn)、干旱的地區(qū)，耕種起來也是非常困難的”。1950年的那場合作化給人留下了深刻的“談合色變”烙印，一直到21世紀(jì)初期也沒有完全散去。著名“三農(nóng)”問題專家溫鐵軍寫道：“盡管當(dāng)時的中央政府知道尚未形成 ‘社會化大生產(chǎn)’，就不具備進(jìn)行社會主義改造的條件，也迫于國家工業(yè)化必須進(jìn)行資本原始積累的壓力，在農(nóng)村開展了以統(tǒng)購統(tǒng)銷和合作化為主的 ‘社會主義改造’。”本節(jié)所附專題資料中的親歷者道出了當(dāng)時農(nóng)民不自愿的苦楚和對生產(chǎn)低效率的回憶。

二戰(zhàn)后，世界合作化運(yùn)動出現(xiàn)了一個新潮流，即在基本遵守合作社原則的條件下，引入一些股份制的因素，它被稱之為“股份合作社”。被譽(yù)為合作制典范的西班牙蒙德拉貢合作聯(lián)合公司的內(nèi)部資本賬戶制度，就是巧妙地利用了股份制的收益分配機(jī)制：職工入社先交入社費(fèi)，有了個人的內(nèi)部資本賬戶，企業(yè)每年的凈利潤劃出50%—70%歸個人賬戶，按職工各自的勞動貢獻(xiàn)分配給人入戶，形成職工個人擁有的資本。剩余的30%—50%歸集體賬戶，用于“儲備和社會基金”，再次進(jìn)行現(xiàn)金分配（紅利）。

筆者認(rèn)為，20世紀(jì)60年代美國路易斯·凱索（Lpios Yokels）最先完整提出的ESOP計(jì)劃（即“職工持股計(jì)劃”，其英文是：Employee Stock Ownership Plan，簡稱“ESOP”）可被視為現(xiàn)代意義上的股份合作制度，已經(jīng)在美國、德國、法國、英國等國家得到實(shí)施，其中美國實(shí)施最早，也最為成功。其基本思路是：通過向企業(yè)職工提供貸款或由企業(yè)在財(cái)務(wù)上向職工提供一筆資金，扶助職工購買本企業(yè)的股票，通過股權(quán)紐帶使職工與企業(yè)構(gòu)成真正的利益共同體。在該計(jì)劃的實(shí)施過程中，有一部分企業(yè)形成了“職工持股制企業(yè)”，企業(yè)職工對企業(yè)具有實(shí)質(zhì)性的控制，具有明顯的合作化傾向。在運(yùn)行機(jī)制方面，實(shí)行“本廠工人——管理委員會——經(jīng)理——工人”的體制，工廠的產(chǎn)權(quán)、管理權(quán)、分配權(quán)均屬本廠工人所有；企業(yè)內(nèi)部各種關(guān)系由工人選舉的管理委員會來協(xié)調(diào)；一人一票制進(jìn)行民主決策；管理委員會聘任經(jīng)理負(fù)責(zé)經(jīng)營；分配原則由民主決定，隨成員的資本份額和勞動紀(jì)錄決定其分紅數(shù)額。這一切都表明，西方“職工持股制企業(yè)”是一種兼容股份制與合作制的企業(yè)，實(shí)際上就是一種股份合作制經(jīng)濟(jì)組織。

在西歐國家還出現(xiàn)了共享經(jīng)濟(jì)制。共享經(jīng)濟(jì)是美國經(jīng)濟(jì)學(xué)家馬丁·魏茨曼在1984年出版的《共享經(jīng)濟(jì)》一書中提出來的。魏茨曼將雇員的報(bào)酬分為工資制和共享制兩種模式。工資制指的是廠商對雇員的報(bào)酬與某種同廠商經(jīng)營甚至同廠商所做或所能做的一切無關(guān)的外在核算單位相聯(lián)系。共享制度則是把工人的工資與某種能夠恰當(dāng)反映廠商經(jīng)營的指數(shù)相聯(lián)系，工人與資本家在勞動市場上達(dá)成的不再是具體規(guī)定每小時多少工資這種合同，而是確定工人與資本家在廠商收入中各占多少共享比例的協(xié)議。他將這種分配制度稱為共享工資制，實(shí)行這種制度的經(jīng)濟(jì)叫共享經(jīng)濟(jì)。

股份合作制與合伙制不同，至少包括如下幾點(diǎn)區(qū)別：

一是責(zé)任制度不同。合伙制實(shí)行無限連帶責(zé)任，股份合作制度實(shí)行有限責(zé)任。

二是穩(wěn)定性不同。合伙制建立在契約基礎(chǔ)上，隨時可以解散；股份合作制具有法人資格，較為穩(wěn)定。

三是分配制度不同。合作制實(shí)行按資本分配，股份合作制實(shí)行按股分紅和工資結(jié)合。

也有人認(rèn)為合伙制是私營性質(zhì)，股份合作制是公有制。在筆者看來，人們目前爭論的公有還是私有，其實(shí)都是私有，只是范圍大小不同。目前我們所講的私有多數(shù)是指個人所有，公有是集體所有或者政府所有，共有則是一部分人所有。那么真正的公有是什么？只能是空氣等自然物，沒有生產(chǎn)資料的公有制存在。目前人們爭論的私有與公有不過是小私有還是大私有的問題，沒有觸及所有制問題的本質(zhì)。（見表1—1）

專題資料1—1：農(nóng)業(yè)合作社的潮起潮落

1950年，全國推行“土改”，沒收地主的土地，分給農(nóng)民。為避免單干的小農(nóng)被富農(nóng)、高利貸主剝削，重新失掉土地，“重吃二遍苦，再受二茬罪”, 1953年，中央號召農(nóng)民用土地、耕牛等生產(chǎn)資料入股，加入合作社。合作社按勞分配，不按資分配，杜絕剝削。文件要求，必須堅(jiān)持入社和退社自由，任何強(qiáng)迫和命令，都是破壞合作化的犯罪行為（參見中共中央《關(guān)于發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)合作社的決議》, 1953年12月16日）。

1956年，人民出版社出了一本書——《中國農(nóng)村的社會主義高潮》。毛主席在序言中寫道：“農(nóng)民是那樣熱情而又很有秩序地加入這個運(yùn)動。他們的生產(chǎn)積極性空前高漲。”（毛澤東《中國農(nóng)村的社會主義高潮序言》，載《中國農(nóng)村的社會主義高潮》，人民出版社1956年）農(nóng)民積極性這么高，為什么法院還要保衛(wèi)合作社？誰在挖社會主義的墻腳？

遼寧康平縣王玉才，土改時原是貧農(nóng)。合作化時，全家十口人，兩個勞動力，共有五十一畝土地，房三間，馬驢各一匹，還有一頭騾駒子和一臺花輪車。1954年10月，王以自己的財(cái)產(chǎn)（房子和騾駒子除外）投資，參加合作社。但社里的地種得不好，有的缺苗三成二或四成三，有的社員不到社里干活，去外邊掙錢。1955年5月，他正式退社。在算出社賬時，社里決定給王一頭驢，兩塊壞地。王不干，發(fā)生口角。第二天，王將原投資的馬、車?yán)?，社里告到康平縣法院。半個月后，又有六戶社員退社，一起將牲畜拉走，使合作社當(dāng)日停止生產(chǎn)。法院將王逮捕，認(rèn)為王在緊要關(guān)頭退社，搶走社里的牲畜和車，“破壞互助合作”，判處徒刑8年。后來，遼寧高院改判教育釋放。王被判刑后，群眾反映：“王玉才做了一輩子莊稼人，哪想到有這個事？”有的說：“你看入社好入，出社哪有那么容易呢？”（《康平縣人民法院是怎樣錯判農(nóng)民王玉才破壞農(nóng)業(yè)合作社一案的》, 《司法工作通訊》1956年第1期）

既然入社后不按資分配，也不按勞動成果分配，而是按工分分配，當(dāng)然就有人出工不出力，有人偷偷到外掙錢。合作社的地里，竟然四成沒有苗！農(nóng)民偷懶的勁頭，出乎意料。翻身農(nóng)民王玉才要過上好日子只有退社。但入社時投入一匹馬、一頭驢，退社時只給一頭驢，馬沒了。農(nóng)民沒有中央的覺悟高，馬和田，比社會主義重要。他被判了8年。雖然后來高院改判，但他還敢退社嗎？

湖南寧鄉(xiāng)縣法庭干部張鶴春，到新石鄉(xiāng)了解合作社不能開展的原因，貧農(nóng)尹玉秋說了一件事。他聽富農(nóng)楊中秋說：“我叔父楊介苗、老表戴保成都是去年冬天加入合作社的。入了社農(nóng)活多，人都累死，今年倒減少了收入。分的谷不但要賣給政府，谷錢還要存在社里，要用錢的話，得經(jīng)社長批準(zhǔn)。入了社連走人家都不行。婦女回娘家不準(zhǔn)吃飯。有些婦女跑幾十里路，又眼淚長流地回去了?！币袂镎f，入社這樣不自由，就不愿入社了。張鶴春嚴(yán)肅地對尹說：“這就是反動富農(nóng)的陰謀破壞活動。應(yīng)當(dāng)徹底揭發(fā)，不能上當(dāng)。”（孫東霞《依靠貧農(nóng)，深入調(diào)查，找到了農(nóng)業(yè)合作化運(yùn)動所以不能開展的真正原因》,《司法工作通訊》1956年第2期）

貧農(nóng)尹玉秋要求退社，是因?yàn)椤安蛔杂伞?。農(nóng)民雖然苦，自家的事務(wù)自己安排，自由。頭天辛苦點(diǎn)，第二天就可以給自己放假。合作社必須固定上下班時間，外出要請假。走親戚、回娘家，不自由。合作社只能歲末結(jié)完賬發(fā)錢，不像工人，按月發(fā)錢。農(nóng)民沒有零花錢。張法官不管這些，只發(fā)現(xiàn)了“富農(nóng)的陰謀”。

吉林省舒蘭縣，社員范某某，入社前買了一匹馬，沒給錢。入社后，馬主索債。他說：“馬已入社，要馬牽回，要錢沒有?！瘪R主到社里牽馬，主任說：“你要把馬牽走，我們就將范某某開除出社。”法官調(diào)解的結(jié)果是，范某某明年秋天后，分期付清馬價。安徽六安縣青峰嶺鄉(xiāng)六戶中農(nóng)，搞副業(yè)收入280多元，想要自行分掉，貧農(nóng)不滿，要退社。調(diào)解結(jié)果是，副業(yè)收入一律歸公，由社里按勞動力記工分，貧農(nóng)中農(nóng)都滿意（《舒蘭縣雙龍村和六安縣青峰嶺鄉(xiāng)的調(diào)解委員會積極為農(nóng)業(yè)合作化服務(wù)》, 《司法工作通訊》1956年第3期）。

農(nóng)民財(cái)產(chǎn)入了社，但債務(wù)不入社。沒有財(cái)產(chǎn)，農(nóng)民如何履行債務(wù)？合作社按勞分配，不按資分配，入社財(cái)產(chǎn)越多，吃虧越大。以致全國農(nóng)民普遍宰殺耕牛，逼得中央下緊急通知。中農(nóng)掙了點(diǎn)額外收入，貧農(nóng)要平分，中農(nóng)哪里還有積極性？據(jù)測算，合作社如果辦得好，一般可增產(chǎn)10%—20%（參見陳云《關(guān)于發(fā)展國民經(jīng)濟(jì)的第一個五年計(jì)劃的報(bào)告》）。實(shí)際是，1949—1957年，我國糧食年人均產(chǎn)量從209公斤增長到301公斤。1957年后，掉頭向下。1962年，降至230公斤。合作社后來升格為人民公社，1984年解散。

資料來源：《南方都市報(bào)》2014年11月9日第A17版，作者何兵（中國政法大學(xué)教授）。