第三章 感恩從負責開始，化感恩心為責任心

感恩是工作的動力和源泉

在職業生涯中，要想把工作做得又快又好，把自己的事業經營得大有起色，必須保持工作的感恩精神。只有當感恩發自內心，你的熱忱才能是真實的，而真實的熱忱往往又會表現出一種強大的精神力量，你就能夠征服自身與環境，創造出一個又一個令人嘆服的業績，保證自己在激烈的競爭中立于不敗之地。

任何事業，要想獲得成功，首先需要你對事業的感恩精神。對工作有了感恩精神，就會對工作主動負起責任，你投入的精力就會越強烈，工作就會變得輕松愉悅，信心就跟著大增，業績也隨之日漸顯著。你能感恩，你就越能投入熱忱，事情就越顯得容易，就越能輕快地實現。當你認真地做，一切都變得很有可能，沒有什么是太麻煩或太困難的。在感恩面前，障礙就像田徑賽的欄柵一樣，等著被征服。

假如一個員工對工作缺乏感恩精神，就不會主動承擔工作的責任，就不會對工作產生熱情，就一定是一個無精打采的員工，即使所有的機會都來到身邊，也會稀里糊涂地把它們喪失殆盡。

《時代》雜志引用愛德華·亞皮爾頓——偉大的物理學家，曾協助發明了雷達和無線電報，也獲得了諾貝爾獎——說過這樣一句具有啟發性的話：“我認為，一個人想在科學研究上有所成就的話，感恩的態度遠比專門知識來得重要。”這句話如果出自普通人之口，可能會被認為是外行話，但出自亞皮爾頓這位權威性的人物，意義就很深長了。在科學的研究上擁有感恩心如此重要，那么對普通的職員來說，感恩心在工作中應更重要。

世界上有多少才華橫溢的人，因對工作缺乏熱情和敬業精神，總是以消極、散漫的態度應付本職工作，與他一同進入公司的同事得到了提拔和重用，而他始終無法獲得提升。

當一個員工喜愛他的工作時，你可以從他的神情，動作中一眼看出來——他非常投入，表現出來的自發性、創造性、專注、謹慎和高效十分明顯，做任何事都因為擁有感恩精神而有使不完的勁。如果你只把工作當作一件差事，那么你就很難以感恩心傾注你的熱忱。而如果你以感恩心態來對待工作，把工作當作一項事業來看待，情況就會完全相反。

一名叫米歇爾·安德魯牧師，一心只想著布道、傳福音。每當黎明來臨時，他就準備好了，去從事自己最值得感恩的工作。他把布道看作是自己的職責，是上帝賦予自己的責任，并從中得到滿足與快樂。正是這種富有詩意的心態、愉快樂觀的精神、飽滿的生活熱忱，使得安德魯牧師把傳教的日常工作，看成是充滿感恩激情與成就感的事業，并身體力行。他受到了大主教的贊揚和當地人們的尊敬，這是上帝給他的最好禮物。

感恩的態度是做任何事的必要條件。任何員工，只要具備了這個條件，都能獲得成功，感恩可以讓他的事業飛黃騰達。