第20章 避免做“夾心餅干”
- 華為是如何培養人才的
- 程東升
- 511字
- 2016-01-04 16:09:59
任正非說:
任何一個想進步的基層干部與員工,都必須積極地去學習、領會《華為基本法》,它是我們企業文化的精髓,是公司上下形成最佳合力的基礎。不領會《華為基本法》的深刻內涵,不會潛移默化地運用它引導自己工作的干部,不允許進入高中層,我們絕不允許管理層出現“夾心餅干”。同時,我們堅決反對機械的、照搬條文的、形左實右的作風,這是不盡心盡責的表現。
《華為基本法》于1996年開始醞釀,1...
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