第11章 本職沒有做好就是沒有學好
- 華為是如何培養人才的
- 程東升
- 470字
- 2016-01-04 16:09:59
任正非說:
我們要求高中層干部及一切要求進步的員工,要在業余時間學習,相互切磋,展開有關討論及報告會。不要求一切員工都形式主義地跟著念報。員工也有不學習的權利,公司也有選拔干部不使用的權利。這種權權交換,使得每一個要進步的員工都會自覺地學習。高中層干部退步的,我們也要把他調整下去。對《華為基本法》中的企業文化,是否熟讀《唐詩三百首》就行了?我們考核你是否學好,是看你本職工作是否做好,是否...
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