四、當被上級冷落時

作為部門主管都希望得到上級的器重，得到鼓勵、表揚、獎勵乃至提拔重用，而不愿意被冷落。然而，被領導冷落并不會因為你不愿意、不歡迎而不降落到你身上，它總是不經(jīng)意地出現(xiàn)在你的生活之中。當冷落降臨時，要保持健康的心態(tài)，不因被冷遇而消沉，并找準問題的癥結，改正錯誤，扎實工作，為自己重新贏得應有的尊重和地位。

1.不緊張，不著急

被冷落，有時也是很平常的事。見...