這種傾向于以自我為中心的自私自利的員工是可以實現(xiàn)自我提升的。雖然他們曾經(jīng)希望能不勞而獲，并且吃不得一點虧，經(jīng)常輕視或捉弄別人，但是后天環(huán)境的潛移默化，完全可以讓他們適度地改變自己的做人方式。

1.以身作則，引導(dǎo)自私型員工自我反省

你要以身作則，這是在員工面前提高自己領(lǐng)導(dǎo)形像的一種很好的方法。當(dāng)自私自利型員工對任務(wù)推三阻四時，你站出來勇敢地接下任務(wù)，然后動情地說：“作為上司，我有...