此后的很長一段時間，公司都少了幾分輕松閑適，多了幾分隱隱約約的緊張感。所有人的注意力全都集中在新項目上。

新項目戴嵩也是親自去盯梢，每當他把手上的公事處理完，他就會馬不停蹄的跑去實驗室查看進度。而盧卡斯依舊不改他的夏威夷穿搭風(fēng)格，只不過在工作中收起了臉上的嬉皮笑臉，多了幾分少見的認真。

對于盧卡斯和杰斯帕的加入，原有的空天拓研組的成員對此眾說紛紜，尤其是原來技術(shù)部的成員，對于這兩位空降的“嘉賓”，打心眼里都不認可。

李鐵是原技術(shù)部的中梁砥柱，因為他的領(lǐng)導(dǎo)能力佳，所以所有人都愛叫他李工。但這次，他對于盧卡斯和杰斯帕的“激進測試法”帶有很明顯的抵觸。

“戴總不是說俺是咱們組的技術(shù)先鋒嗎……如今又讓兩個小輩來當我們的領(lǐng)隊？這讓我這個老人真是顏面盡失。”

看著盧卡斯不停的對自己的團隊指手畫腳，他摸了摸自己桌上擺了6年的“優(yōu)秀員工”獎牌，指腹蹭過邊緣時的力道都重了幾分。

在實驗方案上兩方經(jīng)常發(fā)生激烈的爭吵，李工堅持守舊，覺得老的方案有成功的案例，更為穩(wěn)妥。而盧卡斯卻覺得要破舊立新，時代已經(jīng)不同，現(xiàn)在的人對于飛機的多方面使用有了新的需求。

兩方常常爆發(fā)激烈的爭吵。

在盧卡斯接連好幾次實驗的失敗后，李工終于忍耐不住，在他看來，這就是激進方案不靠譜的鐵證，于是他偷偷改用了自己的方案。為了方案的迅速推進，李工借用了戴嵩的名義，因為他知道戴總的時間本就不多，而且他相信戴總遲早會認可他們的老方法。畢竟老方法用了這么多年，本身就是靠譜的。

而空天拓研組其他人拿到方案時都很詫異，但由于收到的是總裁的吩咐，都還是硬著頭皮執(zhí)行，最終導(dǎo)致模擬結(jié)果與盧卡斯的預(yù)期相差甚遠。

“明明一切都是按我的方案進行的……我不相信！怎么可能結(jié)果偏差這么大？”

盧卡斯感覺深受打擊，滿是脆弱的問杰斯帕，杰斯帕什么都沒說，只是拍了拍他的后背，給他遞了一份完全不一樣的方案。

“怎么會？這跟我的方案大相徑庭！戴嵩不是說這個項目全權(quán)由我們負責嗎？他怎么還會派人更改我們的方案？”

“你的方案確實縝密，也與當下需求緊密結(jié)合。但是我們畢竟都只是理論上的王者，對于實踐的經(jīng)驗少之又少。他更改方案，或許是和久久不見效果有關(guān)。”

看見盧卡斯憤怒的攥起了拳頭，杰斯帕推了推眼鏡，對“戴嵩的行為”進行一針見血的猜想解釋，看見盧卡斯似是不服氣的樣子，他搖了搖頭。

“與其在這里獨自生氣，直接去找戴嵩才會更實際。”

“哼，我們走。”

“咚咚咚——”

“誰？請進。”

“戴嵩！你什么意思？”

金色的頭發(fā)格外的晃眼，戴嵩還沒有反應(yīng)過來，胸口的領(lǐng)子便被緊緊的揪住了。

“我承認，之前由于我和杰斯帕的實踐經(jīng)驗不足，們的實驗方案在實踐中還存在欠缺。但是你一言不合就偷換我們的方案？這是什么意思？”

戴嵩嘴巴無意識的張開，腦中正在使勁回想，眉頭擰成疙瘩，眼中還帶著茫然。

“我不懂你在說什么。”

眼見著盧卡斯攥起的拳頭就要往戴嵩的臉上招呼，杰斯帕攔住了他。

“現(xiàn)在一切都還未有定論，你先和他好好說話。”

盧卡斯胸口劇烈起伏，粗重的喘息帶著火星，像頭被惹毛的小獸。終究還是松了拳頭，也松開了拽住領(lǐng)子的手。

戴嵩理了理胸口的領(lǐng)子，盧卡斯看著他的樣子就氣的不打一處來。拉開戴嵩旁邊的椅子便一屁股坐了下去。

“不管怎么說，你要給我一個交代。”

“我真的不明白發(fā)生了什么？”

“你！”

看見這兩人完全對不上線，杰斯帕上前一步，無奈的搖搖頭。

“戴嵩，他說這么多主要是想問一件事，你為什么沒有經(jīng)過我們同意便私自更改方案？”

“那你們說，這是什么時候的事？除了偶爾的盯梢，我沒有插手過你們空天拓研組的任何事，更別提更改方案。”

杰斯帕沒有說話，只是向戴嵩遞出了兩份文件，以及本次模擬結(jié)果。

“這一份是我們的方案，這一份卻是真正落實了的方案。盧卡斯對這次實驗很上心，對于方案也有十足的把握。問題就是——”

“這根本就不是我的方案！”

盧卡斯突然的大喊，把室內(nèi)的兩人都嚇了一跳。戴嵩頭痛的扶額，杰斯帕也帶著抱歉的笑意。戴嵩搖了搖頭，接過了杰斯帕手中的方案。

盯著這兩份截然不同的方案，他的眉頭像是被無形的手擰成了一個結(jié)。那道平日里僅在攻克技術(shù)難關(guān)時才會淺淺浮現(xiàn)的紋路，此刻深得能夾住一片紙，連帶著眉心都擠出了一小塊凸起的肌肉。

他捏著方案的手指猛地收緊，骨節(jié)泛白，指腹下的紙張發(fā)出細碎的聲響。會議室里的空調(diào)風(fēng)掃過他的額角，卻吹不散那股沉郁——明明是自己全程盯梢的項目，怎么會憑空多出一份“代簽”的方案？

盧卡斯紅著眼睛的質(zhì)問還在耳邊打轉(zhuǎn)，他又想起才不久前來過辦公室匯報的李鐵，李工方才匯報時躲閃的眼神又撞進腦子里，像兩根錯位的齒輪，卡得他太陽穴突突直跳。

他指節(jié)重重磕在桌面上，那道緊鎖的眉頭里，一半是對工作疏漏的銳利審視，一半是被蒙在鼓里的沉郁不解，像塊被雨水打濕的冷鐵，透著股壓人的氣場。

“杰斯帕，你現(xiàn)在去叫李鐵過來。”

李鐵進門的時候，步子是帶著沉重的。

“戴總，你找我是有什么事？”

他開口時，聲音像被砂紙磨過，粗糲地刮著空氣，帶著股沒上油的銹味。

“我想問問……你們空天拓研組發(fā)生了什么事？”

“戴總，對不起，責任在我。是我一意孤行調(diào)整了方案。我以為這樣可以讓實驗的周期縮短，因為我沿用了上一次飛機機型的數(shù)據(jù)與方案。我沒想到，這一次的模擬結(jié)果出來會這么糟糕。”

“你知不知道？你這是越權(quán)。一直以來我都很信任你，前面的工程也一直交由你負責，你讓我……很失望。”

“戴總！你能不能再給我一個機會？這一次我一定會把方案做好，做的更詳細，把數(shù)據(jù)研究的更徹底——”

“夠了！你知道你最大的錯誤是什么嗎？”

“我……我擅自越權(quán)，更改了方案，導(dǎo)致模擬結(jié)果的偏差。”

“不！你最大的錯誤就是心里有著對新人的不服氣！不愿意去相信自己的隊友！他們也是空天拓研組的一員，他們也是我親自指派的領(lǐng)隊，你身上帶著你的自以為是，卻沒有真心把后背交給隊友。”

“可是以前我才是團隊的領(lǐng)隊！我的方案也用了這么久！為什么他們不用經(jīng)過公司的考核？為什么他們不用經(jīng)過公司的試用？為什么他們可以直接取代我的位置？”

李鐵再也控制不住自己的委屈，一個50多歲的人了，第一次因為團隊的事落了淚。之前的環(huán)境不管有多苦，之前的條件不管有多差，他從公司起步創(chuàng)業(yè)起就跟著戴嵩，他從來沒喊過一句苦，沒落過一滴淚——

杰斯帕不知何時來到了李鐵的身旁，手上遞了一張紙巾。

“您錯了，我們從來沒有想過要取代您的位置。我們只是想加入您的團隊來，給您帶來最新的數(shù)據(jù)，畢竟時代的需求已經(jīng)變了，只有共同努力，我們才能站在時代前流，不被時代沖垮。”

盧卡斯在一旁聽著，心里也很不是滋味，他別扭的扭過頭，眼睛周圍卻默默的紅了。

“好了，李工。7年前沒有人看好我，您愿意和我一起打拼，我心里面是感激的。我們是應(yīng)該守住根基，但我們也不能失去7年前那種向前沖的拼勁，正如7年前你對我說的那句‘少年翔于高空，自當有逆風(fēng)的勇，不屈的骨。’7年來，我都不曾忘。”

“戴總……”

“你還是像以前一樣，叫我小戴吧。領(lǐng)隊這件事，是我沒有考慮周到。不過我們的團隊只有不斷有新的血源注入，才會有新的生命力。我希望在以后，能看到你們眾志如一的模樣。”

不知不覺，盧卡斯也已走到李鐵身后，哥們似的拍了拍李鐵的肩。

“是啊。只有一個團隊擰成了一股繩，這個團隊才有可能成功。李工，以后多多指教哦！”

在這個夏天，少年們懷著理想，以及對未來的憧憬，踏上了“飛天”的旅程。