8.1.3 定制化績(jī)效報(bào)告生成與分析
- 績(jī)效管理工具:OKR、KPI、KSF、MBO、BSC應(yīng)用方法與實(shí)戰(zhàn)案例(第2版)
- 任康磊
- 840字
- 2025-05-26 17:44:53
上QQ閱讀APP看后續(xù)精彩內(nèi)容
登錄訂閱本章 >
推薦閱讀
- 組織成長(zhǎng)論
- 賦能:打造應(yīng)對(duì)不確定性的敏捷團(tuán)隊(duì)
- 酒店財(cái)務(wù)部經(jīng)理案頭必備手冊(cè)
- 優(yōu)秀班組長(zhǎng)基礎(chǔ)管理培訓(xùn)
- 人力資源管理實(shí)戰(zhàn)128例:實(shí)景演練、流程精講、技巧點(diǎn)撥
- 精準(zhǔn)用人
- 資源型城市民營中小企業(yè)發(fā)展問題研究:以榆林市為例
- 資本運(yùn)營概論(第2版)
- 181招你想都想不到的降成本法
- 尊嚴(yán)就業(yè):管理軟件應(yīng)用工程專業(yè)創(chuàng)建與實(shí)驗(yàn)
- 現(xiàn)代大型煤炭企業(yè)經(jīng)典管理案例:物流營銷篇
- 企業(yè)績(jī)效管理實(shí)用手冊(cè):基于戰(zhàn)略選擇的績(jī)效管理體系
- 執(zhí)行:如何完成任務(wù)的學(xué)問(珍藏版)
- 高級(jí)經(jīng)理人訓(xùn)練指引
- 現(xiàn)代合約理論