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第31章 用人——海納百川聚人才(1)

我老是在說(shuō)一句話,親人并不一定就是親信。一個(gè)人你要跟他相處,日子久了,你覺(jué)得他的思路跟你一樣是正面的,那你就應(yīng)該可以信任他;你交給他的每一項(xiàng)重要工作,他都會(huì)做,這個(gè)人就可以做你的親信。

1.知人善任因時(shí)用才

李嘉誠(chéng)如是說(shuō):知人善任,大多數(shù)人都會(huì)有部分的長(zhǎng)處,部分的短處,各盡所能,各得所需,以量才而用為原則。

李嘉誠(chéng)說(shuō):“知人善任,大多數(shù)人都會(huì)有部分的長(zhǎng)處、部分的短處,...

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