在職場做事有沒有主動性，也是衡量一個好員工的標準之一。當你做事具有主動性時，并一直堅持下去的話，慢慢的一定會被領導看重并特別培養的，但如果你不夠主動，慢慢會被冷落甚至被領導遺忘。任何一個員工，都不能只是被動地等待別人來告訴自己應該做什么，而是應該主動去了解自己應該做什么，還能做什么，怎樣做到精益求精。

在企業里，有很多的事情也許沒有人安排你去做。如果你主動地去行動起來，這不但鍛煉了自己，...