第13章 成果導(dǎo)向 工作要靠業(yè)績(jī)說(shuō)話(huà)
- 卓越員工的12項(xiàng)修煉
- 周玉斌 成杰
- 9704字
- 2015-02-10 13:46:46
完成任務(wù)不等于提供成果
很多員工在接受工作任務(wù)時(shí),只注重完成任務(wù)的過(guò)程,而不考慮任務(wù)的完成是不是得到了最終想要的結(jié)果。
在一般的企業(yè)里面我們都會(huì)發(fā)現(xiàn)以下三種員工,第一種是完成了差事,該辦的都辦了;第二種是例行公事,該走的程序都走了;第三種是應(yīng)付了事,差不多就行了。但是請(qǐng)記?。和瓿扇蝿?wù)不等于收獲結(jié)果。
我們先看一個(gè)案例,有這樣一個(gè)買(mǎi)火車(chē)票的故事。
有一家在北京...
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