- 發(fā)現(xiàn)商業(yè)模式:典藏版(魏朱商業(yè)模式系列1)
- 魏煒 朱武祥
- 1105字
- 2024-06-27 16:32:36
FOREWORD·推薦序
說(shuō)到商業(yè)模式,人們自然會(huì)想起管理大師德魯克的那句名言:當(dāng)今企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng),不是產(chǎn)品之間的競(jìng)爭(zhēng),而是商業(yè)模式之間的競(jìng)爭(zhēng)。
雖然我沒(méi)找到這句話出自德魯克的哪篇文章,但很顯然,大家都認(rèn)為這是他的一貫思想。在2006年年底創(chuàng)辦《創(chuàng)富志》雜志時(shí),我就把這本雜志定位為“關(guān)于商業(yè)模式的雜志”。
然而從此,我就不得不思考這個(gè)問(wèn)題:什么是商業(yè)模式?
答案很多,哪個(gè)正確并不重要。重要的是,能否幫助企業(yè)家“創(chuàng)造”商業(yè)模式。這才是問(wèn)題的重點(diǎn),相信也是這本書出現(xiàn)在您面前的原因。
我最贊同的答案就是:“利益相關(guān)者的交易結(jié)構(gòu)”。而這個(gè)答案,就是本書的作者魏煒和朱武祥兩位教授首先提出來(lái)的。
我一直很驚奇,魏、朱兩位教授何以會(huì)得出這個(gè)結(jié)論。而我對(duì)這一答案的理解,也隨著對(duì)更多實(shí)際案例的消化而逐漸深入。
顧名思義,商業(yè)自古以來(lái)就體現(xiàn)為一系列的“交易”,商業(yè)模式也可以理解為一種“關(guān)于交易的結(jié)構(gòu)”。但創(chuàng)造商業(yè)模式的思維,卻要從“利益相關(guān)者”這個(gè)概念開始。
創(chuàng)造商業(yè)模式,要思考三個(gè)問(wèn)題:一是不斷思考誰(shuí)是你的“利益相關(guān)者”;二是要分析這些利益相關(guān)者“有什么價(jià)值可以交換”;三是要設(shè)計(jì)共贏的“交易結(jié)構(gòu)”。
魏、朱兩位教授可以抓住要害,得出這樣深刻的結(jié)論,我想是因?yàn)樗麄冏畲蟮臉?lè)趣就是和企業(yè)家面對(duì)面地討論商業(yè)模式。
自從相識(shí),我就沉浸在他們迸發(fā)出的巨大熱情之中。這些年課上課下,他們都在談?wù)撋虡I(yè)模式,習(xí)慣從商業(yè)模式角度看問(wèn)題。他們的學(xué)問(wèn)來(lái)自實(shí)際,而他們的熱情則在于為企業(yè)解決實(shí)際問(wèn)題。
似乎是互聯(lián)網(wǎng)使談?wù)摗吧虡I(yè)模式”成為時(shí)尚。它造就了這個(gè)劇變的時(shí)代,使不同地域的企業(yè),低成本聯(lián)系起來(lái),各展所長(zhǎng)。使得參與交易的“利益相關(guān)者”越來(lái)越多,并且都有機(jī)會(huì)獲得滿意的利益。
然而劇變,已經(jīng)影響到每一個(gè)“傳統(tǒng)”行業(yè)。
因?yàn)橐坏┯谩吧虡I(yè)模式”的思維來(lái)看待生意,你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己越來(lái)越難以歸納在一個(gè)“行業(yè)”當(dāng)中,甚至擺脫了公司、企業(yè)這些形式的束縛。你需要的,就是構(gòu)建一個(gè)“利益相關(guān)者的交易結(jié)構(gòu)”。
所以,誰(shuí)能創(chuàng)造全新的“利益相關(guān)者的交易結(jié)構(gòu)”,誰(shuí)就更容易成功。這就是“商業(yè)模式”在這個(gè)時(shí)代最獨(dú)特的魅力。
那么如何構(gòu)建“利益相關(guān)者的交易結(jié)構(gòu)”呢?抓住這一核心精神,“商業(yè)模式”的各個(gè)要素便依次展現(xiàn)開來(lái):
你的“定位”是什么?建立什么樣的“業(yè)務(wù)系統(tǒng)”?選擇哪種“盈利模式”?需要哪些“關(guān)鍵資源能力”?構(gòu)成怎樣的“自由現(xiàn)金流結(jié)構(gòu)”?
沿著這個(gè)思路,你會(huì)自覺(jué)地抓住一種創(chuàng)造“商業(yè)模式”的力量。在曾經(jīng)出版的《創(chuàng)富志》雜志中,我們首先介紹了這一獨(dú)創(chuàng)的思想,并稱之為“魏朱商業(yè)模式模型”。
相信這本書,是你真正了解商業(yè)模式的開始。但我更愿意看到,這是你創(chuàng)造更好商業(yè)模式的開始。
《創(chuàng)富志》雜志出版人 張信東
2008年9月5日
- 分析與展望:中國(guó)中小微企業(yè)生存發(fā)展報(bào)告(2016-2017)
- 打贏年度經(jīng)營(yíng)大戰(zhàn)
- 優(yōu)秀班組長(zhǎng)安全管理培訓(xùn)
- 人力資源管理
- 成為資深的銷售經(jīng)理:B2B、工業(yè)品
- 承先啟后:利豐馮氏邁向110周年:一個(gè)跨國(guó)商貿(mào)企業(yè)的創(chuàng)新與超越
- 酒店日常精細(xì)化管理工作手冊(cè)
- 中層領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)戰(zhàn):角色定位與專業(yè)化管理
- 組織變革
- 卓有成效的組織管理
- 知識(shí)隱藏的形成機(jī)理及對(duì)策研究
- SaaS創(chuàng)業(yè)路線圖:to B產(chǎn)品、營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)方法論及實(shí)戰(zhàn)案例解讀
- 上海市人力資源管理師三級(jí)考試輔導(dǎo)書
- 醒悟(修訂本)
- 生意人必知的1000個(gè)商業(yè)經(jīng)驗(yàn)