第2章 人力資源規(guī)劃

組織想要發(fā)展、實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略規(guī)劃，就需要有不同能力的人才來支撐。在組織內(nèi)外部環(huán)境因素的影響下，人力資源規(guī)劃通過科學(xué)的預(yù)測方法為組織所需的人力資源數(shù)量、質(zhì)量和結(jié)構(gòu)提供依據(jù)，提升人力資源對組織戰(zhàn)略的支撐能力和業(yè)務(wù)開展的服務(wù)能力。