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洞察人心:實現自我驅動的組織變革
專欄3 為實現人與企業的價值交換,日本企業首次引入“優衣庫型401K”
書名:
洞察人心:實現自我驅動的組織變革
作者名:
(日)松岡保昌
本章字數:
1362字
更新時間:
2023-12-14 16:26:15
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