- 股權架構設計與股權激勵
- 孫在辰 董冬冬 周曉林
- 178字
- 2023-03-20 19:45:22
1.2 企業股權如何控制
經營一家企業,如同做大一個蛋糕,控制企業的股權,就是將切蛋糕的刀牢牢抓在自己手上。
企業發展壯大,既需要融資,也需要激勵,這關系到股權架構的變更。與此同時,在經歷了篳路藍縷的創業,將企業擴張到一定規模后,誰也不愿意在收獲成果時,被邊緣化甚至被踢出局。創始人幾乎都希望將控制權保留在手中。因此,了解如何控制企業股權,是學習股權架構的重要內容。
經營一家企業,如同做大一個蛋糕,控制企業的股權,就是將切蛋糕的刀牢牢抓在自己手上。
企業發展壯大,既需要融資,也需要激勵,這關系到股權架構的變更。與此同時,在經歷了篳路藍縷的創業,將企業擴張到一定規模后,誰也不愿意在收獲成果時,被邊緣化甚至被踢出局。創始人幾乎都希望將控制權保留在手中。因此,了解如何控制企業股權,是學習股權架構的重要內容。