贊譽

當我想到追求卓越的動力以及這種動力所體現的個人責任感時，我常常想到稻盛和夫。稻盛和夫是日本京都一家非常成功的公司——京瓷公司的創始人，雖然他在美國的知名度比不上本田公司的本田宗一郎或索尼公司的盛田昭夫，但我認為他很快就會廣為人知。

《下一世紀》作者 大衛·哈伯斯塔姆

根據20世紀80年代末對日本高管進行的幾次大范圍調研，日本最受尊敬的公司既不是索尼、本田、松下或豐田，也不是住友銀行、三菱集團、野村證券或在歐美知名的其他日本公司，而是僅有30年歷史的京瓷公司。

哈佛商學院 南?！ち_斯巴德，約翰·P.科特

是什么讓京瓷從眾多優秀的公司中脫穎而出？顯然是它的獨創性：京瓷公司在經營管理和生產組織方面帶有典型的日本特色。但與其他日本企業截然不同的是，京瓷公司強調通過高度的原創性研究進行創新，京瓷公司不是西方高科技的復制者，而是開創者。

《財富》雜志撰稿人 吉恩·拜林斯基

在眾多優秀的企業家當中，本書作者稻盛和夫是我一直特別推崇的，他的熱情和信念給我留下了深刻的印象。這本書將稻盛和夫的人生哲學和經營理念融為一體，是他豐富的個人經驗的結晶。他在本書中一再強調，“要相信我們所擁有的無限潛力，通過付出不亞于任何人的努力去實現夢想”。我強烈推薦年輕人讀讀這本書，至少應該花時間從頭到尾讀上一遍。

松下集團創始人 松下幸之助

與硅谷的大多數企業經營者相比，索尼的盛田昭夫、京瓷的稻盛和夫可能更國際化、更具創新性和創業精神。

《洛杉磯時報》 邁克爾·施拉格