二、成本評(píng)估

核實(shí)、填好《預(yù)估招聘成本表》的實(shí)際支出一列，并和預(yù)估支出做對(duì)比，計(jì)算出每招聘一名員工需要付出的成本。同時(shí)，還應(yīng)和上一年度或上一階段的成本做對(duì)比，以此完善招聘流程。