第7章 嚴厲管理惹不滿
- 金風(fēng)玉露勝卻人間無數(shù)
- 清月瑩
- 1439字
- 2020-04-29 20:33:55
因為最近的流言也涉及到楊老師,所以楊老師也不便出面說什么。當她了解了最近發(fā)生的事后,只說了句:“流言止于智者。過段時間就沒事了。”
而后她又對我說:“露露,你放手去管,我希望在你的帶領(lǐng)下,我們班可以進步。如果你有需要我?guī)椭牡胤剑梢噪S時來找我。”
班上的事,楊老師交給我來管。班里的情況我會及時匯報給楊老師,好讓她能了解班里的情況,制定教育方案。
經(jīng)過了這件事情,我對楊老師說:“楊老師,我現(xiàn)在有一個想法,不知道可不可行。”
“你說吧。”
“開學(xué)到現(xiàn)在也有一段時日了,同學(xué)們都已經(jīng)彼此熟悉了。所以同學(xué)就會浮躁起來,他們的本性也會暴露,現(xiàn)在的紀律等各方面越來越差了。我覺得從現(xiàn)在開始要對他們進行嚴格的管理了,否則以后就很難控制了。”
“你說得對!其實我不太擅長嚴厲管理。以前我對學(xué)生都是進行思想教育,可是現(xiàn)在的學(xué)生越來越淘氣了,確實是該制定班規(guī)了。我盡快把班規(guī)制定出來,以后違背班規(guī)者,嚴加處罰!過幾天我就召開班干部會議,我會讓他們以身作則,嚴格執(zhí)行班規(guī)。”
“嗯。”
幾天后,班規(guī)就制定出來了,并且召開了第一次的班干部會議。
“今天在座的同學(xué)都是班上比較優(yōu)秀的同學(xué),你們身為班干部,要達到班干部的要求,盡到班干部的責(zé)任。服從沈露的管理,自己管好自己,這是最基本的要求。此外,你們還應(yīng)當以身作則,給其他同學(xué)樹立學(xué)習(xí)的榜樣,并且協(xié)助班長管理好班級,帶動整個班級進步。你們都做到了嗎?”
班干部們都不語。
“有的班干部是根本就沒有做到,甚至還起哄、挑事、搗亂。人數(shù)還不少呢,我今天就先不點名了,大家心里清楚。而有的班干部做得很好,我在這里要表揚沈露、寧秋和顧風(fēng)三位同學(xué)。沈露同學(xué)就不用說了,她作為我們班的班長,整天忙里忙外地為班級做貢獻,大家也是能夠看得到的。寧秋作為紀律委員,很稱職。而顧風(fēng),他雖然是科代表,但他比你們當中的很多人都更加關(guān)心和熱愛班集體,積極主動地參與班級建設(shè),所以我也經(jīng)常會把一些班務(wù)交給他來處理。他現(xiàn)在所做的工作已經(jīng)不只是一個科代表的工作了。這三位同學(xué)是班干部學(xué)習(xí)的榜樣,我希望大家今天回去以后好好地反省一下。
從今天開始,我們班就有班規(guī)了,這幾天大家先適應(yīng)一下。從下周一開始,班規(guī)正式實行。我的要求是,在班規(guī)正式實行以后,所有的班干部都要嚴格按照班規(guī)行事,若有違反班規(guī)者要自覺上報,不能包庇。違反班規(guī)的名單,你們就報給沈露或者寧秋。沈露、寧秋,你們兩個人用本子把名單記下,定時交給我看,名單上的人由我親自來處置。好,散會吧!”
會議結(jié)束。我看見班干部們的臉上,大多寫著慚愧。
周一,班規(guī)正式實行。我化身為“包青天”,對同學(xué)們開始了極其嚴格的管理,不放過任何錯誤。
那天起,我把所有上課講話的人的名字都記了下來,不再給予任何機會;所有有留空的作業(yè),或者是寫得太糟糕的,我都讓科代表打回去重寫;對于作業(yè)沒有及時上交的人,我都會對他們進行批評;教室的衛(wèi)生,一定要搞到一塵不染為止;同時,我還督促著各部門的班干部,對班級進行嚴格的觀察和管理。當然,最后的處罰權(quán)在楊老師的手上。
這種管理制度的嚴格程度已經(jīng)接近了軍訓(xùn)的嚴格程度。管理制度執(zhí)行了幾天以后,班里的同學(xué)都變得乖巧安靜了,紀律和學(xué)習(xí)上的問題也越來越少了。事實上,同學(xué)們有的是真正改變了,而有的是害怕了,有的是習(xí)慣了。
我還不知道,這一次“重大改革”,是同學(xué)們對我不滿的開始。他們只是不敢表現(xiàn)出來,于是他們把不滿藏在心里,或是小聲議論。我知道班規(guī)或許有些苛刻,但是沒有辦法,如果現(xiàn)在不這么做的話,那班級就只會越來越亂,還好現(xiàn)在,勉強控制住了局面。