選擇努力在自律中探索自己。

小迷糊意識到目前工作的極不穩定性，開始重新審視自己，思考對于沒有工作時的狀態，能不能很快適應，如何在這樣不穩定的環境下保持樂觀積極向上的心態？自己還可以做些什么？自己的優勢在哪里，以及可以迅速突圍的能力有哪些？自己到底想往什么樣的職業方向發展，能堅持到什么程度，其對自身意義有哪些？也許這個時候的小迷糊正是思考人生方向的時候。她開始關注自己內心深處的想法，不再是簡單的做出一個選擇，而是不斷與自己的內心對話，思考人生的價值是什么，青春應該在哪里用力？

除日常工作和專業精進外，小迷糊利用工作以外的時間主動學習編程、設計、英語三個方向的知識，同時充實生活，加強鍛煉身體，以更加充滿陽光和活力的形象，完成更多的事情。

小迷糊與T的機遇是源于一些相似的想法或者說是習慣，T是一個求職者，在招聘平臺上，小迷糊發現了她，她其實是用的代名，但小迷糊一眼就看出來了，主動聯系上了她，了解她的情況和求職訴求，然后給她推薦了符合條件的機會，并雙方保持聯系，便于有消息第一時間給予回復。過了沒多久，還沒收到企業客戶消息小迷糊主動先去與T進行溝通，了解一下T的時間情況，以及判斷其求職意向強弱。大概第三天的時候，T通過了企業方的簡歷初篩，小迷糊和T約定合適面試時間并與企業那邊負責的人事相協調，面試安排很快就確定了下來。

后面T確實面試通過了，小迷糊一方還幫助她談到了一個比較滿意的薪資，她順利入職了，而且得知后面工作得還很不錯，這是小迷糊第一次覺得這份工作的意義所在——給優秀的人匹配優秀的職業發展。她也對自己的工作有了更深一點的理解。

接下來的某個月，是小迷糊與X的合作，X的經歷其實很有啟示。原因是X在原單位時，是拿的很低的提成，但其實他的業績還挺不錯的，小迷糊聯系他聽到他的工作經歷時就覺得X很合適她目前交付的一家企業，于是幫他推薦了，X的表現也相當不錯，他經過了一面，小迷糊在他面試后和他聊天，他說感覺還好，聊了很多專業相關問題，小迷糊忍不住夸贊他真的很厲害，表示自己會盡快保持跟進。果然過了一天，企業那邊的負責人約X二面，小迷糊馬上發消息給X。沒出意料X成功通過二面，收到了企業的offer，并確定交接完工作于下個月中旬報道。所以小迷糊覺得X特別優秀，畢竟自己只是“識別”到了他，而他卻用他自己的實力向企業證明了自己。

如約而至，X在預定的時間上崗了，是負責一整個區域的工作，無疑他到新單位得到了重用。

另一個故事開始，是關于C的突破，這是小迷糊首次負責的客戶，C的成功源于她對人的真誠和對工作的熱情，對于C，小迷糊更有經歷感，因為除自己與C就溝通過數次，還邀請了主要負責對接客戶的同事和幾位經驗豐富的同事一起多次幫忙，幾番溝通C的面試和談薪最終得以成功入職。

小迷糊還經歷了與很多求職者溝通的故事，而最印象深刻的是T、X、C三位，他們分別很大程度的給小迷糊帶來了無論工作還是對待人接物方式上的大的改變。

而這一過程其實并不順利，值得高興的是遇到的各種問題讓小迷糊一下子成長了很多，如果說對小迷糊最大的感觸是什么，應該是過程中不免有些力所不能及，但也有些開心。

時間來到了第二年的8月份，不知不覺小迷糊已經在這座城市度過了快一年的時間，這一年最幸運的莫過于認識了一群和自己年齡相仿的幽默小伙伴，一起吃椰子雞、一起喝水果茶聊天、一起坐2站地鐵就為去吃同一個地方的雞翅包飯和火山石烤腸、一起看電影、一起聽露天音樂……正是因為她們的陪伴，小迷糊很快成為了這個偌大城市的小小一員。

多難得呀，在一座城市有一群可愛的人一起，小迷糊很珍惜這樣的時光，希望可以與她們成長得更久更遠，因為和她們在一起，真的可以消除世間所有的煩惱，她們個個獨有自己的風格，同時還樂觀積極認真努力向上。

不過現在呢，大家已經分開了，各自有各自的新生活，偶爾聊聊天，卻少有機會再一起去吃雞翅包飯和火山石烤腸，除了最近一次是5個人的短途旅行，還是沒有之前大家7個人一塊的熱鬧，少了一些小伙伴的參與還是有很多失落的。所以明白了在一起的時光多珍惜！

而小迷糊也成為了孤家寡人自己租房子住，同學也回老家了，她需要慢慢適應這樣的新變化和新“環境”，好像一個人在去面對時，就像瞬間泄了氣的氣球——想逃跑，對周圍的一切都感到陌生，自己在這個地方顯得格格不入，膽小怯弱，對這里的印象也和剛來的時候相差甚遠。

如果孤獨是常態的話，小迷糊可能還會有一段時間的深陷其中，無法自拔，這個時間有多長無法確定，就和人不是在一瞬間長大的一樣，是匯聚了多個瞬間最終在一夜長大了，只有習慣孤獨，把它當成朋友對待。

漸漸地小迷糊發現身邊的整個世界都變得安靜緩慢了，在這一年里好像常常手里手機一刻離不開，但目前手機里的提示音一響就看手機的反射弧消失了，小迷糊才反應過來原來生活的本相如此，只是從前有太多的羈絆，絲毫沒有在意過，現在時間上有了充足感，不用晚上晚睡早上又早起，小迷糊調整了自己的休息時間，在沒有工作的日子里，還改掉了許多不夠好的生活習慣，從以前的經常性點外賣到現今的一個月兩次再到后面不點外賣，自己一個人下廚的機會多了不少，廚藝也有了較大的進步，想到如果之前就不老點外賣，說不定廚藝已經比現下翻了好幾倍的好了，如果有機會時光倒流，一定告訴那個“懶姑娘”：點外賣真的還沒自己下廚好，點外賣的錢應該存起來以后用！可惜時光不能倒流。

運動是小迷糊的另一個新的調整，還記得之前因為長期用電腦，手腕疼得影響工作，平時又缺乏鍛煉，常坐常躺，身體整體呈亞健康狀態，各種小問題不斷。現在調整并總結了自己熟悉并能夠堅持的一套運動動作，簡稱“五三一”鍛煉法。同時也開始做自律計劃，什么時間安排自己專注哪件事，剩下的時間做些其他安排，讓自己的生活逐漸回歸到正軌，形成好的日常習慣，做掌控時間的主人。再配合ToDo時間計劃工具加以過程監督，告別渾渾噩噩、時走時歇的日子，認真對待美好的每一天！

小迷糊的編程入門儀式從她敲出代碼——“hello world”正式開啟，她先是根據網上的視頻課一點一點慢慢學習，前期學得很慢，不斷加深基礎訓練，特別是編程這種需要操作的技能，自己有時代碼輸出錯了時，找原因都很難找到，一直卡在那里，沒有人指導，真的很難往下繼續走。后面她嘗試自己回去鞏固基礎和多次摸索解決了錯誤提示問題，果然學習一項技能還是需要一個慢慢積累的過程的，起初慢一點，后面就能更快一些，切莫急躁。

除了學習時間，小迷糊利用一部分時間思考自己的職業方向，并打開了Excel表格，將想法一一梳理出來，再按照每個方向認真制作對應求職崗位的簡歷，因為小迷糊自己見過太多的簡歷，所以她總結了各個階段求職者書寫自己簡歷的要點和重點，包括5大要點，要點中要注意突出重點：

畢業應屆生簡歷模板總結：

一求職崗位名稱/崗位方向：最大字體（可以相當于抬頭）

二個人評價（加粗，大一號字體）：注意分點寫，將最符合的條件寫在前面，如相關要求證書等，其次盡量要和自己所需崗位的崗位JD相關聯（尋找崗位JD的關鍵詞）不要寫和崗位無關的信息。

三基本信息（加粗，比內容大一號字體）包含以下幾個：

姓名：

年齡：

聯系方式：

郵箱：（可以把郵箱名稱寫成名字拼音）**********@qq.com

籍貫/現居：XX省XX區

四教育背景：（加粗，比內容大一號字體）如果求職崗位的專業優勢明顯，可以把相關主修課程、績點等加在下面（小一號字體）

入學/畢業時間學校名稱所學專業（如有細分方向也可以備注上）統招/非統招（985 211）

如主修課程，績點（比學校名稱小一號字體）

五工作經歷/實習經歷（兩者都有分開寫）：（加粗，比內容大一號字體）

工作時間/實習時間公司全稱崗位名稱

工作職責：總結自己的重點工作，分點量化（突出自己的能力）職責+業績

（內容通常保持在一頁A4紙上就可以了，簡潔用人單位一看就喜歡，當然等后面經歷更豐富了不限制的）

職場人簡歷模板總結：

一意向崗位：加粗，最大號字體

二個人評價（加粗，比內容大一號字體）：工作年限+管理經驗+職業技能，也是貼近崗位要求

三基本信息（加粗，比內容大一號字體）包含以下幾個：

姓名：

年齡：

聯系方式：

郵箱：（可以把郵箱名稱寫成名字拼音）**********@qq.com

籍貫/現居：XX省XX區

四教育背景：加粗，比內容大一號字體

入學-畢業時間年月學校名稱所學專業統招/非統招（985 211）

五工作經歷：（加粗，比內容大一號字體）

工作時間公司全稱崗位名稱（在職多長時間可以量化（如崗位要求有X年以上要求，注意3-5年以上被通常認為工作穩定）

工作職責：總結自己的重點工作，分點量化（突出自己的能力）職責+業績（和崗位匹配）

項目經歷：（加粗，比內容大一號字體）

項目時間：開始年月-結束年月

項目名稱：XXX

項目內容：期間主要負責……

職務職責：擔任職務

業績：取得什么樣的項目成功/成效

tips：一份好的簡歷雖然并不一定能以此獲得一份工作機會，但它可以讓你取得面試等一級機會的“通行證”，同時面試也需要好好準備，因為不只有你一個人面試，職場從面試開始甚至可以說從投簡歷開始就是競爭了，你永遠不知道有多少人和你爭取同一個機會，所以與其在一些各種崗位投遞嘗試，不如好好把握每次面試的機會，爭取早日進入理想工作。

面試的技巧也總結了幾點如果可以有幫助的話可以采用：

1.面試時間協調好了，沒有特殊原因不要請假或推遲，準時參加或提前進入等待（可以先適應一下周圍環境，調整自身著裝和狀態），當然也無法避免有時候企業那邊的變化，因為雙方都花了很多時間安排一次面試，而且有些崗位面試官如果是領導還有其他安排，錯過可能再協調合適的時間就相對不容易了；

2.面試介紹自己時需要簡短，盡量概括自己的工作經歷，可以以時期分段，或者以成為管理者前后工作分段，做過/負責什么業務，（帶領多少人團隊），獨立完成/共同取得了什么樣的成果及成效，給公司帶來了什么改變/創造了多少價值。這份工作中的經驗如何引入到以后自己的工作當中；（要如實表述，有理有據）注意時間（時間盡量控制在合適范圍內，一般每次交流單方3-5分鐘結束，不要滔滔不絕，不然會被招聘方強行打住，留下不好的印象）

3、回答問題（稍作思考再回答，要注意說具體細節，忌廣而泛的概念或自己無法驗證的信息）如果你的回答面試官很滿意，他會很愿意和你深入聊更多；如果自己不確定問題是否清楚了，可以請面試官重新提問“不好意思，我可能沒有聽太清楚您的問題，能麻煩您再復述一遍么？”又或者你可以憑自己聽到的復述給面試官“您剛剛問的是XXX（問題）嗎”，以確認自己聽懂聽清楚了面試官的提問。

4、結束時可以表示一下致謝，辛苦了，感謝你們（各位）的寶貴時間！

5、等待結果等待階段有長有短（3-5天或完整一周左右的時間都是比較正常的），也須根據你面試的時間推斷，可以到3天或5天左右多關注一下消息，如郵箱等可能聯系的方式，如果超過很長時間沒有消息，可以和HR聯系一下，加深印象，還有是表示自己的期望；如果沒有通過，也可以了解一下具體的原因，給自己下次機會做鋪墊，當然，還可以保持和HR的聯系，因為很多時候可能并不是你不夠好，可能是已經有合適的唯一人選了，所以沒有通知你，畢竟崗位有很多人競爭。但說不定哪天擴招或一些其他原因補缺，你肯定比其他未面試的人有優勢，更何況多一個HR朋友，可以多很多機會和資源不是嗎？