第2版前言

公司治理是規范企業契約參與人行為的制度安排，有效的治理機制是提升企業競爭力和促進企業可持續發展的重要保障。公司治理研究越來越成為全球關注的學術領域與改革前沿。從理論方面看，自2009年奧利弗·E.威廉姆森因經濟治理方面的貢獻獲得諾貝爾經濟學獎后，2016年諾貝爾經濟學獎又授予了不完全契約理論的創建者奧利弗·哈特，意味著治理理論持續受到主流經濟學界的關注。從實踐方面看，隨著全球化和網絡經濟的迅速發展，公司治理內容也發生了眾多的變化，治理模式趨同化現象更加明顯，相機治理更加受到重視，而大數據和移動互聯網的發展，潛移默化地對治理成本、治理手段、治理模式產生了深刻的影響，推動著公司的治理創新，強化傳統治理向網絡治理發展。

公司治理學早已成為國內外理論界和實務界共同關注的一個新的學科領域。為了推進公司治理學科的發展、適應公司治理學在高校工商管理教育體系中的新需求，我們在2013年推出了《公司治理學》的第1版。本書立足于學科理論體系和治理實踐，全面系統地論述了公司治理的理論基礎、運作機制及操作實務，已被用于工商管理專業高年級本科生和研究生的教學中，其理論聯系實際的風格受到讀者的廣泛好評。

隨著經濟的發展和改革的深入，中國公司治理從依靠法律、法規等強制合規階段逐步發展至自主合規階段，再到當前的有效性階段，公司治理結構與機制得到很大改善——混合所有制改革使得國有企業治理機制更加健全，民營經濟振興促使家族企業的合法化程度不斷提升；上市公司股權結構合理化促進了機構投資者作用的增長，大眾創新、萬眾創業的浪潮又誘發了私募股權基金發展的新高；而“萬寶控制權之爭”與國際做空機構狙擊我國上市公司事件，從另一個角度說明我國證券市場外部治理作用的加強……基于以上事實，第1版的內容尤其是實踐部分需要進行補充、調整。因此，編寫組決定對第1版內容進行修訂，修訂工作結合了近年來公司治理創新實踐的相關內容，更加適合教學和實踐的現實需要。

參與修訂的執筆人及分工如下：第1、2、3章由蔡銳編寫；第4、5章由秦麗娜編寫；第6章由尹永強編寫；第7章由孟越編寫；第8章由楊曉瑩編寫；第9章由孫瑩編寫；第10章由孫瑩、蔡銳編寫；第11章由尹永強、孟越編寫；第12章由趙強、秦麗娜編寫。最后，由蔡銳統稿并作最終的修訂。

感謝北京大學出版社給予本次修訂工作的熱心支持，也感謝本書修訂過程中我們借鑒的著述的作者。由于編者水平有限，書中仍難免存在不妥之處，懇請各位專家、學者和同行批評指正，以便日臻完善。

編者
2018.1