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作者自序 重新認(rèn)識宗慶后

從事企業(yè)戰(zhàn)略管理研究20多年以來,我不止一次地問企業(yè)家朋友們一個問題:企業(yè)基業(yè)長青的關(guān)鍵是什么?這既是形而上又是真切關(guān)鍵的話題,也是我的研究工作所追尋的答案。然而,現(xiàn)實中,企業(yè)是異質(zhì)的,答案可能是多樣的,我希望從實踐中尋找答案,也在如此踐行。

讀博期間,我在浙江和廣東等地走訪了100多家企業(yè)。那時,我像一個熱血青年投身于革命洪流,對企業(yè)實踐的渴求不亞于一位科學(xué)家對真理的追求。我曾蹲守在TCL集團門前,不希望錯失了解企業(yè)的機會。我的目的很單純,希望走進企業(yè)。我仍記憶猶新,2003年的一個夏日,溫州市樂清市翁垟鎮(zhèn)的一位小企業(yè)主熱心地拿出賬本幫我填寫調(diào)查問卷,向我講述創(chuàng)業(yè)的艱辛與喜悅。工作期間,我更是渴望跟上企業(yè)的步伐,用實踐去豐富我的理論,這也是學(xué)者的本職。在實踐觀察中,我確信教科書上那些行業(yè)結(jié)構(gòu)、企業(yè)資源、制度環(huán)境等經(jīng)典理論正在被企業(yè)家們有意識、無意識地應(yīng)用。但是,這絕非全部。改革開放40年來,中國的民營企業(yè)家們正在用雙手創(chuàng)造著更多的智慧。

2017年年底,我供職的浙江大學(xué)管理學(xué)院做出一個令人興奮的決定:記錄中國優(yōu)秀企業(yè)家的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)歷史,弘揚中國企業(yè)家精神。我組織了一個調(diào)研小組,成員有學(xué)院教授、博士后和博士生,還有成都考拉看看的寫作者,開始深入到娃哈哈集團。我們的目的同樣單純,我們想探尋宗慶后先生在那樣一個艱困、彷徨、突破、喜悅交織在一起的年代,何以將一家被人瞧不起的校辦小廠打造成受人尊敬的行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)。我們不僅是去揭秘他成為“首富”的秘訣,更希望以他為典型,探索這一代中國民營企業(yè)家的精神內(nèi)涵和管理智慧。

這并非易事,這項研究工作本身就是一場華麗的冒險。一來深感傳統(tǒng)戰(zhàn)略管理體系似乎已足夠飽滿,任何精致的增補都顯多余;二來宗慶后先生和娃哈哈是如此獨特,任何鮮活的發(fā)現(xiàn)又顯另類。在娃哈哈人眼中,宗慶后是一名勇于開拓的卓越領(lǐng)導(dǎo)者,他們會說“宗總非常尊重市場規(guī)律,永遠在現(xiàn)場”“他骨子里對政府非常信任,從不做違背政策的事情”“他是我們的家長,給我們安排住房”……更有很多令人動容的細節(jié),外界鮮有知曉。

我們有幸采訪了娃哈哈的所有高管、不同年代入職的員工代表、國內(nèi)外的供應(yīng)商和經(jīng)銷商代表。面對幾十萬字的訪談資料和豐富多樣的一手素材,我不急于預(yù)設(shè)框架,因為這會固化思維,還原不出真實的宗慶后和娃哈哈。我們不斷追問三個問題:娃哈哈給你的最大感受是什么?娃哈哈對你的最大沖擊是什么?你會用哪一個詞來形容宗慶后先生?內(nèi)容分析涌現(xiàn)出了25個主題詞:信念、忠誠、本源、效率、共享、實干、雙贏、學(xué)習(xí)、眼光、敏銳、極致、零距離、誠信、創(chuàng)新、冒險、定力、專注、自控、仔細、全面、家長、邊界、目標(biāo)、系統(tǒng)、危機感。我們將這25個主題詞進一步提煉總結(jié),初步得出了宗慶后先生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的“密碼”:信念、創(chuàng)新、效率、實干、本源、共享、雙元

在我們看來,這7個關(guān)鍵詞構(gòu)造出了娃哈哈的四層次內(nèi)驅(qū)式價值創(chuàng)造模型:信念驅(qū)動(家國情懷、實業(yè)振興),理念先行(抓本源、重實干、踐雙元),行為聚焦(創(chuàng)新為本、效率領(lǐng)先),成果共享(政府、員工、伙伴、社會)。信念回答了為什么要創(chuàng)辦企業(yè),理念回答了用什么原則去創(chuàng)辦企業(yè),行為回答了靠什么來辦好企業(yè),成果回答了該如何處理企業(yè)的發(fā)展成果。“信念-理念-行為-成果”四個層次自下而上依次遞進,形成一個強大的內(nèi)生系統(tǒng)。這樣一來,我們對宗慶后先生與娃哈哈的總結(jié)有了清晰的脈絡(luò),但還需要小心求證。

我知道娃哈哈是一家典型的企業(yè)家型企業(yè),必須從宗慶后先生身上找到娃哈哈基業(yè)長青的答案。2018年4月12日下午,杭州清泰街娃哈哈集團總部會議室,我們有幸與宗慶后先生進行了深談,我們直抵核心,求證疑惑。宗先生一如慣常風(fēng)格,有問必答。答案如人,樸實無華,但切中要害。當(dāng)宗慶后先生謙虛地說:“你們把我拔得太高了。”我認(rèn)定我們先前的學(xué)理視角、真實表達是可行的。我們用一個初心的提問結(jié)束了這次寶貴的訪談,請宗先生用一個詞來總結(jié)他30多年的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)歷程,他毫不猶豫地說:“自強不息!”。

在本書的寫作過程中,我們講究學(xué)理的嚴(yán)謹(jǐn),力求真實,用了大量與娃哈哈“功臣”們的深談資料,參考了娃哈哈最寶貴的內(nèi)部檔案,引用了同行的許多研究成果。這些珍貴的素材,讓我們看到了宗慶后先生和娃哈哈人的精神,就像本書的主題一樣,篤定不懈地前行,自強不息地奮斗。

《禮記·中庸》有云:“博學(xué)之,審問之,慎思之,明辨之,篤行之。”中國古人歷來崇尚知行合一,謹(jǐn)言慎行。“篤行”意為意志堅定,堅持不懈。從宗慶后先生身上,我們看到,無論是他在人格上的表達,還是行動上的篤定,都將他與中國傳統(tǒng)文化緊密相連。于是,“篤行者”作為本書之題再恰當(dāng)不過。

感謝娃哈哈集團的創(chuàng)始人、董事長宗慶后先生。這位1945年出生的中國優(yōu)秀民營企業(yè)家身上散發(fā)著大隱于市的氣息。他是一位卓越的領(lǐng)導(dǎo)者,一個資深的戰(zhàn)略家,一名樸實的實干家。在采訪幾十位娃哈哈高管和員工的過程中,我們感受到這位精神領(lǐng)袖帶給企業(yè)的前景和能量。

感謝娃哈哈集團總經(jīng)辦主任楊永軍先生,他為我們調(diào)研工作的高效組織讓人嘆為觀止,他對娃哈哈精神的理解深入骨髓,他對娃哈哈的發(fā)展故事如數(shù)家珍,他給我們描述了很多原汁原味的場景。

感謝娃哈哈集團黨委書記兼常務(wù)副總經(jīng)理吳建林先生、技術(shù)副總余強兵先生、運營副總潘家杰先生、銷售公司總經(jīng)理沈建剛先生。他們大多是在娃哈哈工作20多年的干將,始終戰(zhàn)斗在一線。他們從不同角度向我們闡述了宗慶后的領(lǐng)袖魅力、娃哈哈的創(chuàng)新發(fā)展。他們能回憶出娃哈哈的里程碑時刻,給我們提供了很好的研究參考。

感謝娃哈哈集團前投資部部長顧小洪先生,這位從娃哈哈兼并杭州罐頭廠之后一直跟隨宗慶后先生的元老,在娃哈哈全國建廠的高峰年份,這位投資部部長像一個斗士,積極擴張娃哈哈的版圖。

感謝娃哈哈集團政治部部長兼工會主席葉崢女士、企業(yè)管理部部長王斌先生、人力資源部部長鄭虹女士、工程部部長郭偉榮先生、外聯(lián)辦主任盧東女士、食品科學(xué)研究院副院長李言郡先生、總經(jīng)辦副主任郭曉玲女士、前黨委副書記丁培玲女士、前市場部部長楊秀玲女士和李鳳媛女士、華東片區(qū)負責(zé)人王海兵先生、下沙基地負責(zé)人蔡雷先生、黨工部團委書記陳美飛女士、質(zhì)檢部戴絢麗女士、智能裝備部周東先生、黨工部岑穎穎女士……這里大部分是娃哈哈的老員工,也有新伙伴,我們從他們身上能看到娃哈哈精神的內(nèi)涵和傳承,能感受到宗慶后先生的愿景。一家基業(yè)長青的企業(yè),能夠與時代和個人相伴。

感謝娃哈哈的經(jīng)銷商、供應(yīng)商代表們,他們是杭州至誠保健食品有限公司徐少云先生、義烏市保健品有限公司黃榮永先生、杜邦營養(yǎng)與健康大中華區(qū)總經(jīng)理劉衛(wèi)斌先生和張曄女士、桂林藝宇印刷包裝有限責(zé)任公司總經(jīng)理林美潔女士……在這些“娃哈哈人”身上,我們看到了宗慶后先生對合作伙伴的尊重和賦能、合作伙伴對宗慶后先生的感恩和支持,他們是歷久彌新的命運共同體。

在寫作過程中,我們很欣喜能夠走進這樣一家具有深厚積淀的優(yōu)秀企業(yè),要感謝娃哈哈大量原汁原味的檔案資料,企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵階段親歷者的回憶,將我們帶入了當(dāng)時的年代。早年,宗慶后先生主編和創(chuàng)作的一些作品,彌足珍貴。娃哈哈早年的文化作品《娃哈哈環(huán)球漫游記:世界知識文庫》,外部財經(jīng)人士梳理撰寫的《宗慶后如是說》和《宗慶后內(nèi)部講話》等,讓我們可以聽到這位智者的聲音。還有大量寫作的關(guān)于宗慶后先生的作品,對我們了解這家企業(yè)、還原當(dāng)時的情景起到了重要的作用。

還要感謝財經(jīng)作家遲宇宙先生的力作《宗慶后:萬有引力原理》,他在這本書中完整的故事描述和情節(jié)展現(xiàn),讓我們看到了更加立體的人物和企業(yè)。本書既是一個人的傳記,也是一個企業(yè)的傳記,更是一個時代的傳記。

特別感謝崔永元先生的《口述歷史》,在對宗慶后先生的采訪口述中,我們看到的是一位普通人始終在平實地講述,歲月磨礪后的人生不見波瀾,實則一片驚濤。在娃哈哈高管的口述中,他們的一顰一笑、一張一弛,傳遞給我們的是不可名狀的企業(yè)發(fā)展歷史。

由衷地感謝我們的優(yōu)秀團隊,浙江大學(xué)管理學(xué)院院長魏江教授、吳曉波教授、陳凌教授、王世良教授、許小東教授、莫申江教授、施杰老師、楊洋博士、王詩翔博士,考拉看看張小軍研究員、馬玥研究員、熊玥伽研究員、李立研究員、陳蘭研究員,在項目研究中我們一起激蕩思維,才有了現(xiàn)在的作品。

最后要感謝這個偉大的時代,在中國大地孕育了一批優(yōu)秀的企業(yè)家,讓我們有機會見證歷史。

一場華麗的冒險就此結(jié)束,新的冒險即將開始。在宗慶后面前,是下一個30年,在我們的面前,是一個新時代。

鄔愛其

浙江大學(xué)紫金港校區(qū)

2018年7月30日

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