周向南點點頭，方土改算是他們之中年齡最大的，要說穩(wěn)重就屬他和豬場的方建國了，他答應下來的是還沒出過問題。

“那說說豬場的事情，明天——”

“向南”，王師道打斷周向南的講話，大家都把視線轉向了王師道，不知道他有什么事。

“王教授，你說。”

“向南，我準備停薪留職。”

“真的，王教授？”周向南很驚喜。

其他人也很驚訝，教授啊，雖然前些年知識分子被稱為臭老九，但對農村人來說，有文化的人就是高貴的，更別提教授了，這說不干就不干了？

劉慶和尤其驚訝，謝志遠也有些接受不了，“老王——”

王師道微笑著，“你們不要勸我，這是我深思熟慮的結果。我不是為了向南給的高工資，而是看好這里的發(fā)展，我想專注于應用研究。向南，你現(xiàn)在也有收益了，以前你說的實驗室還有效吧？”

“當然有效！只是……那些器材我們沒法買。”周向南果斷之后又有些遲疑。

“器材渠道我想辦法，屠宰廠一般都有檢疫部門，是可以以這個名義購進器材的。”

“那這樣，王教授，我明天就去縣里找方縣長，爭取把這事辦好。”周向南決定跟縣里爭取一下支持。

此時謝志遠和劉慶和卻處于各種懵之中，王師道連后路都沒解決好就決定停薪留職，兩人都了解王師道不是愛錢的人，不會稀罕周向南給的那些工資，那他到底圖什么？

王師道倒顯得很輕松，不顧大家的猜測，靠在椅背上怡然自得，也不再參與大家的談話。

“那我們繼續(xù)講豬場的事情安排，明天開始就去各個豬場把小豬仔拉回來，一會打電話的時候我再和其他豬場也說一下，爭取一次性都拉回來算了，忙就忙到位。我估計得四五天時間才能拉完，建國，這幾天你們運輸隊就辛苦一下。”

“經理，我們這邊沒問題。褚廠長，飼料廠的原料能盯幾天？你那邊沒問題的話我就把六輛車全部派出去。”

“倉庫里的原料原來夠半個月的，雙班倒不停生產一星期還是沒問題的，豬場那邊完事后你們還是停不下來，緊跟著就要去拉原料，馬上過年了，你們還得多拉點存儲起來，到時候就要辛苦你們了。”

“沒事，我們就是開車子的，以前的廠子不景氣，都閑的長毛了，這段時間忙忙叨叨的反而充實了。”

“你們放心，不能讓大家白辛苦，這段時間忙過去之后獎金加倍。”周向南沒跟誰商議臨時做了這個決定。

“經理，我們都是股東，這也是給自己干活。再說這風吹不著雨淋不著，也算不上辛苦。”

方建國委婉的拒絕，畢竟不是給他一個人發(fā)錢。這樣的工作已經很讓他滿意了，每個月的工資不少，他是廠長級工資，五百塊錢。運輸隊其他股東的工資也有三百塊錢，每月根據車隊的收入，還有獎金。

各個廠子的財務都實行內部獨立核算，自負盈虧。現(xiàn)在基本都在投入，所以一律處于虧損狀態(tài)，看情況近一兩年時間內分紅就不要想了。

幾個廠子的財務都是黃國語在做，每天忙得團團轉。他以前只干過大隊會計，周向南這里的財務工作可復雜的多，工作量也大的多。

黃國語邊干邊學，畢竟年齡大了，做起來越來越力不從心。這段時間人都消瘦不少。

褚長和豬場方建國都沒說話，這段時間運輸隊確實辛苦，經常出去跑，回來后重活累活也不落下，別的廠子有需要的時候不用叫，直接過來幫忙。

“就這么定了！大家的辛苦我都看在眼里，原來的獎金該多少是多少，翻倍的部分不從公司出，我私人掏腰包，算是我個人給大家的獎勵。”

掌聲響起來，方建國領掌。這一刻，周向南還真有點享受。

“建國，你們去拉小豬前把車廂鋪上稻草，上完小豬再問豬場要一張繩網蒙住車廂。路上一定要開緩一點，你要是拉一車瘸腿小豬回來小心另一個方建國跟你拼命。”

會議室里哄笑起來，兩個方建國也樂得不行。

“經理，你放心。這些小豬都是寶貝疙瘩，我們肯定會小心再小心的。”

“嗯，咱們人手不夠，只能擠三個人給你，你就放在路程遠的車上吧，其他近一點的只能一人一車了。錢數要記好，到時候他們來拉飼料的時候抵賬。現(xiàn)在是他們求我，應該沒人敢糊弄你們。”

“經理，我明白。”

“好”周向南看向豬場方建國，“你也得跟車，那兩家我們留豬種的豬場得你跑一趟，不能搞混了。”

“經理，我知道，明天我一起去。這兩天家里就辛苦劉教授了，這一批批小豬進來，都是不同豬場的，還得你才能讓它們老實起來。”

“我明天配藥。”

劉慶和還是一如往常的寡言少語，方建國點點頭也不再說話。

“老楊，你來這兩三天了，有什么感受沒有？”

楊福慶一愣，怎么還有自己的事。見大家目光都聚過來，楊福慶沉思了。

周向南也沒催，一直在等著。會議室里只有吧嗒吧嗒的抽煙聲和茶杯與杯蓋碰撞的清脆聲。

楊福慶也沒人大家多等，“經理，你們這里精神頭很好，大家干勁足，工作安排也都井井有條。從今天那些豬場廠長的反應來看，我覺得飼料廠可以再擴大點。我明白雇工問題一直是你擔心的問題。但你想想，江淮廠的那些職工現(xiàn)在算不算雇工？我想你去找領導談一談應該沒什么大問題。”

褚長的眼睛越來越亮，“二哥，我覺得楊廠長說的有道理。”擴產對他來說是最有利的。

周向南沒管褚長，“老楊，那你覺得江淮廠分出一部分，繼續(xù)生產飼料廠機器以及豬場自動化的設備怎么樣？”

啪！楊福慶突然一拍桌子，茶杯都震動了一下，把大家嚇了一跳。

“對啊！我都沒想到。有你這兩個廠子的標準在，外面的那些飼料廠和豬場遲早要改，不改都不行，除非想被淘汰。那這方面的設備就緊俏了。你想怎么安排？”

“我主要看重的是飼料廠的機器，參數在我們手里，別人很難仿制。豬場的設備沒有什么難的，賣一批也就面臨別人的競爭了。只是……江淮廠還有公家一成的股份。”

“經理，這個還真繞不開，你還不能另起爐灶，不說找不找得到能用的工人，就是找得到你也不能找。飼料廠擴產再招幾個人就夠用，生產這些設備幾個人可解決不了問題，得幾十個人，要是完全是私營的成分，那性質就不同了。再一個就是機床設備，不在江淮廠也沒人賣給你。”

“那老楊你覺得怎么辦最好？”

“唔……這樣你看怎么樣？江淮廠還有不少空地，再建一個廠子，我把白副廠長調過去，再撥三十個工人給他，人手不夠的話還可以從退休工人里返聘。至于馬城——我建議還是給一成股份，改制的時候把他們得罪不輕，這樣也能緩和一下關系。”

白樹山是一個三十多歲的大漢，也是一個直來直去的人，一直不滿意江淮廠完全把農機方面的業(yè)務完全砍掉，為此還跟楊福慶發(fā)生過幾次爭執(zhí)。他也尋求過周向南的支持，但周向南當時沒有辦法給他什么承諾。現(xiàn)在終于被楊福慶踢了出來。

楊福慶倒把這事做在明處，對飼料設備的業(yè)務也是置身事外的態(tài)度，這點讓周向南很滿意。

之前小四知道那些豬場場長對新飼料的態(tài)度，他就知道機會來了，而楊福慶的建議也正是小四的打算。

唯一不同的是小四打算讓兩個廠子都由楊福慶負責，但楊福慶的推脫倒讓周向南滿意了。

“老楊，你的意見倒是可行。不過星輝飼料我想馬上擴產，上次生產飼料設備的關鍵工人也得調到新廠去，還有徐教授，他現(xiàn)在是什么意思？”

“徐教授的態(tài)度有點松動，但他也是猶豫，鐵飯碗沒那么好扔的。他現(xiàn)在還在弄織席機，好像卡在一個環(huán)節(jié)了。工人……調過去吧！不能耽誤你的事情。”

楊福慶明顯有些舍不得，當初他帶領大家搞飼料設備技術攻關的時候，挑選的都是技術精湛而又聽從指揮的工人，這一下全部調走讓他也有些肉疼。

“老楊，我這次不是簡單的擴產，而是想把設備升級，所以需要以前的熟手，只要不耽誤研制進度，那三十個工人名額你選誰都行。”

“那這可不是一時半會能完成的，就調原班人馬吧！新廠叫什么名字？”

周向南不假思索，“你的廠子改名叫江淮汽車配件廠，白樹山的就叫江淮農業(yè)機械廠，兩個廠子由江南機械廠控股，我任機械廠的經理。一會你給白樹山打個電話，還有徐教授，讓他先把手里的活扔下，都到我這來一趟。等我跟他們談完，年后我們再和馬城政府把這事定下來。”

楊福慶看出來了，周向南是有備而來，恐怕之前的那些建議只是借自己嘴說出來而已。

“經理，我看你們這邊的財務搞得不錯，你看能不能把這種制度也推廣到我們配件廠？”

眾人不由的全看向楊福慶，他這是什么意思呢？與星辰農牧不同，江淮廠不是新建廠，總給大家一種編外廠、非嫡系的感覺。現(xiàn)在楊福慶是主動融入大家庭還是被動做的改變呢？

“哈哈！你那邊剛改制，就別再動了。我這人手也不夠，老黃都忙不過來了。”周向南欲語還休。

“經理，我是認真的，要是這邊人手不夠就讓配件廠的會計辛苦一點，兩地一百多公里，多跑跑也沒關系。財務方面以后就不用我操心了。”

“向南，你這越來越忙，我身體有點跟不上。最近我也一直在找?guī)褪帧Ｇ岸螘r間我跟前邊老孫閑敘的時候他倒是說了一個人，你知道他外甥吧？學的會計，現(xiàn)在在省城的一個國營廠里，好像也快發(fā)不出工資了。”

“那我怎么能不知道，叫李光玉吧？比我大幾歲，還不是一個大隊的，考上大學的時候這方圓十里八鄉(xiāng)的都知道了，老孫也幫他宣傳不少。”

“不是大學，好像考的中專，就在地區(qū)念的。我也不知道怎么分配到省里工作了。”老黃也是納悶他家有什么關系。

“老黃，你知道前邊孫家和小孩姥姥家關系不怎么樣，再說他好不容易考出去了還愿意回來？這事不牢桿。”

“你那是想多了，老孫還是比較善的，對老沈家也不錯，再說老孫也只是孩子舅，你要是都連在一塊想，那你講我們這一片誰跟誰沒親戚關系？”黃國語沒在意周向南是不是經理，還是以原來的方式說話，“老孫已經帶信過去了，問問再講。我們家也沒有什么人才，我也打聽供銷社的退休會計了，他們突然進來恐怕也跟不上。”

也不知道是不是這一地方言的問題，降聲比較多，農村人嗓門又大，語氣沖，外地人聽起來感覺就是窮橫窮橫的。楊福慶是江南人，雖然屬于一個省，但江南江北方言差別也很大，他感覺黃國語跟吵架似的。

“那就等下消息吧！老楊，到時候配件廠的會計歸屬到機械廠，負責農機和配件兩個廠子的財務，而且還得招人，不然業(yè)務開展起來還是忙不開。”

“經理，我們廠子已經不是計劃分配單位，省內各級學校的畢業(yè)生也不會到這里來，有點人才斷流的景象。這次改制還調走不少中層干部，我現(xiàn)在也正犯愁呢。”

“私營企業(yè)，嘿！年后一起找馬城談吧，基本條件是不能不給我們分配畢業(yè)生，他們還占了一成股份，咱們也不能算私營吧，反正就往這方面談就行。”

“行！我明白了。”

“那大家還有什么要說的嗎？”

這會開得有點長，時間已經不早了。大家都搖頭。周向南已經把該講的差不多都講到了，看他那個小本子記的密密麻麻的就知道，事前沒少做功課。

“散會后你們幾個負責的把自己的事情安排好。謝教授，老楊，一會吃完飯?zhí)炀驮摵诹耍銈兠魈旎厝グ桑⊥砩祥_車不安全。”

兩人自無不可，再著急也不用在乎這一點時間。

周向南和楊福慶留在辦公室打電話，其他人則下樓安排各自的事情去了。