企業資源包括物質資源和人力資源，而物質資源只有通過人的勞動才能實現從資源到財富的轉化，因此人力資源是企業最寶貴的資源。一些企業將花錢招聘來的員工僅僅作為制度和決策的執行者，而并沒有當成可以深入挖掘的巨大財富，扼殺了員工的積極性和創造性，說到底是對人力資源的一種嚴重浪費。從這個角度講，如果一個企業絕大部分員工的潛力沒有爆發，是企業無能，是領導者的領導管理出了問題。

其實每個人都具備潛在的能...