作為一位成功的管理者,如果因為眼前的風光而變得驕傲自滿、不思進取的話,那樣會被已有的成功所迷惑,甚至走向衰亡。因此,要想成就一家長久不敗的企業,就不要在成功的時候驕傲自滿、盲目自信。越是在即將成功的時候,就越要謹慎從事。即使成功了,也要反思存在的問題,從而化解內部潛在的危機,也就是要做到唐太宗所說的“自懼危亡,必不敢懈怠”。培養危機意識,這對于企業的長久發展至關重要。日本著名企業家松下幸之助在總結...
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作為一位成功的管理者,如果因為眼前的風光而變得驕傲自滿、不思進取的話,那樣會被已有的成功所迷惑,甚至走向衰亡。因此,要想成就一家長久不敗的企業,就不要在成功的時候驕傲自滿、盲目自信。越是在即將成功的時候,就越要謹慎從事。即使成功了,也要反思存在的問題,從而化解內部潛在的危機,也就是要做到唐太宗所說的“自懼危亡,必不敢懈怠”。培養危機意識,這對于企業的長久發展至關重要。日本著名企業家松下幸之助在總結...