人力資源就該這么管：全方位構建老板與員工共贏的HR管理新體系
本書圍繞企業人力資源管理的所有內容，按照“模塊化、標準化、流程化、步驟化、案例化、圖表化”，全面介紹了人力資源組織架構設計、企業崗位管理、企業外部招聘、企業培訓管理、績效管理、薪酬管理等內容。使讀者能快速找到工作開展的切入點，拿來就用、一學就會。【作者簡介】李連魁，男，人力資源碩士研究生、國家高級人力資源管理師、企業內訓師、上市公司監事、十年特大型上市企業人力資源總監及大型公司管理副總經理，工作期間主導集團公司人力資源六大模塊標準(規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬管理、勞動關系)的建立與完善，手把手地組建本集團公司人力資源管理團隊，取得良好的效果，實戰經驗豐富。
·9.3萬字
