法國企業界有句名言:“愛你的員工吧,他會百倍地愛你的企業。”沒有什么比關心員工、熱愛員工更能調動他們的積極性、提高他們的工作效率了。一個管理者只有懂得關愛自己的員工,他的企業才會真正地走向成功。
●給員工驚喜,他會加倍還你驚喜
任何事業成功都是“人”的結果,特別是在知識經濟時代,企業的競爭即是人才的競爭。人才為什么在你這里工作,首先就源于你這里的工作條件。古語言:“沒有梧桐樹,...
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法國企業界有句名言:“愛你的員工吧,他會百倍地愛你的企業。”沒有什么比關心員工、熱愛員工更能調動他們的積極性、提高他們的工作效率了。一個管理者只有懂得關愛自己的員工,他的企業才會真正地走向成功。
●給員工驚喜,他會加倍還你驚喜
任何事業成功都是“人”的結果,特別是在知識經濟時代,企業的競爭即是人才的競爭。人才為什么在你這里工作,首先就源于你這里的工作條件。古語言:“沒有梧桐樹,...