心理學(xué)家蔡格尼克曾做過一個(gè)有趣的實(shí)驗(yàn)。他要求一些參加實(shí)驗(yàn)的人去完成20件指定的工作，其中半數(shù)工作最終允許其完成，而另一半的工作則人為地加以阻止，使其無法完成。當(dāng)這些人完成實(shí)驗(yàn)任務(wù)后，要求他們對所做的工作進(jìn)行回憶，結(jié)果發(fā)現(xiàn)，參加實(shí)驗(yàn)的人，對未完成工作的回憶要優(yōu)于對已完成工作的回憶，前者的回憶量幾乎是后者的兩倍。

這個(gè)現(xiàn)象在心理學(xué)上稱為“蔡格尼克效應(yīng)”，它是指人們對于尚未處理完的事情，比已處...