現實領導群體中，按德才兼備的求才尺度衡量，可將選用對象劃分為以下5種類型：

（1）德才兼優型

這種類型的人，既具有良好的政治、思想、道德、心理和工作態度等方面的修養，又有很好的見識、專業技能和知識結構。因此，這種人被稱為“良才”，司馬光稱其為“圣人”，可擔當“大任”，撐起重擔。

（2）德優才劣型

這種人在道德品質方面幾乎無可挑剔，完全值得信賴，但在才能方面，...