6.8 鄧寧-克魯格效應(yīng)：避免盲目自信
- 小團(tuán)隊(duì)管理心理學(xué)（全圖解落地版）
- 任康磊
- 501字
- 2025-07-07 14:01:46
上QQ閱讀APP看后續(xù)精彩內(nèi)容
登錄訂閱本章 >
推薦閱讀
- CEO管理與組織行為學(xué)
- 管理有道：妙趣橫生的管理學(xué)智慧
- 轉(zhuǎn)型升級(jí)與高端突破：產(chǎn)業(yè)集群跨網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)研究
- 怎樣看人不走眼
- 個(gè)人品牌技能指南：9種技能打造個(gè)人影響力
- 組織變革
- 管理的再管理 監(jiān)督的再監(jiān)督：企業(yè)效能監(jiān)察工作探索與實(shí)踐
- 直覺(jué)：我們?yōu)槭裁礋o(wú)從推理，卻能決策
- 企業(yè)并購(gòu)重組全流程操作實(shí)務(wù)
- 傳幫帶：復(fù)制最優(yōu)秀的員工
- 保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的治理功能研究：基于險(xiǎn)資與董責(zé)險(xiǎn)的微觀實(shí)證
- 高效能班組長(zhǎng)的七項(xiàng)技能
- 新編車(chē)間班組工會(huì)工作與職工民主管理（最新工會(huì)干部培訓(xùn)與業(yè)務(wù)指導(dǎo)手冊(cè)）
- 超越精益
- 方舟：數(shù)字經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新史