第31章 挖啊挖啊挖,做人就不能客氣
- 汽車巨頭從電池開始
- 愛喝紅茶的兔子
- 2031字
- 2025-06-26 07:30:00
西美緒是索尼能源事業部負責人。
可涉及到如此特殊的事情,他肯定不能直接拍板。
需要給公司高層匯報之后再做決定。
對此,陸燃自然是理解的。
反正壓力已經傳遞出去了,索尼要是不接招,那就要面臨IBM等其他競爭對手率先使用1500mAl鋰電池的局面。
到時候西美緒的壓力會更大。
別看這一次報告會陸燃說了挺多鋰電池改進的方案,華夏專利局那邊也快速的將各種專利推進到了公布階段。
所有企業都能通過專利公報等渠道獲得具體的專利內容。
但要讓索尼快速的將鋰電池的性能提升到更高水平,還是需要大量的時間。
各種電極材料、電解液材料的新方案都是需要進行測試才能找到最優的方案。
相關的設備生產和改造、調試,也都是需要時間。
吉野彰說最快明年這個時候可以推出新一代鋰電池,已經算是說的比較激進了。
要是推進過程中多碰到幾個問題,指不定要后年這個時候才能搞出來呢。
這也是讓索尼很糾結的地方。
不過,陸燃才不會管索尼那幫人的心情爽不爽呢。
他自己爽了就行。
接下來等索尼內部匯報之后給結果就行了。
“小陸,今晚班里面聚會,同學們都很希望你能參加。”
明天是畢業典禮,陸燃作為學生代表要上臺發言。
這段時間學校又是掛橫幅,又是舉辦專題報告會,整個學校自然沒有幾個人不知道陸燃的事情。
雖然之前陸燃在班里面比較獨立特行,真心朋友不多,但還是有那么幾個說的上話的同學。
鄒淵都把這個消息告訴自己了,他肯定是要給面子啊。
“鄒老師,今晚的聚會我肯定參加。”
“作為班里面第一個參加工作的人,干脆今晚我做東,請同學們吃頓飯。”
這個年代的大學生還是很金貴的,并且是有真本事在身。
如今自己成為珠江電池的總經理,自然是要想辦法挖墻角了。
前幾天太忙,陸燃還沒有去著手這個事情。
正好今天跟柳玉樹和鄒淵都好好的聊一聊。
“行,那我就不跟你客氣了。”
現在的物價不高,吃頓飯花不了多少錢,鄒淵直接替班里面同意了。
而趁著這個空擋時間,陸燃也去拜訪了一下柳玉樹,把希望他推薦一些研究生或者博士生來珠江電池的想法說了出來。
“現在大家的工作都已經分配好了,就算是有人愿意去珠江電池,也有點不好安排呢。”
柳玉樹自然能夠理解陸燃的想法,不過卻覺得有點棘手。
1995年的時候,大學生都還是屬于包分配的。
去珠江電池,那就相當于放棄分配,并且還要得罪用人單位。
不是每個人都能下定決心。
“并且研究生和博士生數量本來就很少,就算是我幫忙做思想工作,難度也有點高。”
去私營企業工作,在1995年的時候絕對不是大學生的理想選擇。
柳玉樹顯然是很清楚這些東西的。
“今年畢業的師兄師姐,現在讓人家來珠江電池,確實不是那么合適。”
“不過沒關系,我們可以考慮明年畢業的那一批。”
“最后一年基本上就是在完善論文,這些工作在珠江電池來做都是沒有問題的。”
“并且我可以保證這些人現在就去珠江電池工作,不僅薪酬和職位比其他單位要高。”
“他們操心的博士、碩士論文,也完全不是問題。”
“每個人至少都可以有一篇在行業內影響力巨大的論文產出。”
陸燃這么一說,柳玉樹立馬來興趣了。
別人夸下如此海口,他肯定是不相信的。
特別是行業內影響巨大的論文,哪里有那么容易寫出來的呢?
在材料領域,想要寫出這樣子的論文,都不是單純依靠努力或者個人能力就能實現,很多時候都是需要一定的運氣成分。
前幾天陸燃在報告會上一口氣拋出那么多鋰電池改進技術,可以說陸燃是當下全球鋰電池技術的領軍人物都是一點也不過分。
他愿意指導幾個人寫幾篇重磅論文,那是完全沒有問題的。
“我有一名博士生明年畢業,本來是想要讓他留校的。”
“不過去珠江電池工作,對他個人能力的提升更有好處,收入也更高。”
“等會我就直接去跟他聊一聊,看看是不是到時候跟你一起回公司上班。”
珠江電池很快就要騰飛了。
現在加入到研發團隊,很多職位都有的選。
再過幾年,情況就完全不一樣了。
柳玉樹對這些情況也是很清楚。
“那就多謝柳主任了,博士生我想要,研究生也可以。”
“只要是我們學校的師兄師姐愿意加入珠江電池,有一個算一個,我統統都要。”
現在企業招聘,哪里有太多的選擇可言?
人家高材生愿意去你一家民企,就算是非常給面子了。
當然,再過幾年,情況就會開始發生變化。
“我那博士生研究的領域跟鋰電池負極材料的關聯性強一些。”
“正極材料方面的研究,是黃校長比較擅長的領域。”
“等會我們一起過去找一下黃校,看看他能不能幫忙推薦一兩名學生給你。”
陸燃想要的人,自己沒有辦法完全滿足。
柳玉樹直接就打起了黃博云的主意。
借著這個機會跟校領導加深一下關系,對他這個系主任也是沒有壞處。
對于柳玉樹的這個安排,陸燃自然沒有意見。
很快的,他們就順利的見到了黃博云,把情況給介紹了一遍。
當天晚上,黃博云的博士生魏信義和柳玉樹的博士生沈光年就都同意加入珠江電池。
陸燃也沒有虧待他們。
研發中心副主任兼正極材料小組長、負極材料小組長分別是他們兩個的職位。
類似的招數,他也找陳里泉和賴永峰來了一遍。
珠江電池研發中心的主要架構,很快就搭建起來了。
果然,挖人還是要找熟人最方便啊。
知根知底,信任度高,溝通起來效率最高。
當然,陸燃承諾的論文,還是很有吸引力的。