激勵是行為的鑰匙，又是行為的鍵鈕，按動什么樣的鍵鈕，就會產生什么樣的行為。作為一個管理者，為了使團體或組織實現既定目標，就更加需要激勵全體成員。

給員工，工作的動機

喬布斯如是說：“我們沒有機會去做那么多事，而且每個人都應該極其優秀才行。因為這就是我們的生活。因此，這就是我們為我們的一生作出的選擇。我們可以在日本的某個寺廟里打坐，我們可以出海遠航，某些人可以去打高爾夫球，他們可...