040 勞動者拒絕接受公司合理的工作安排并消極怠工，用人單位如何舉證
- 勞動法疑難案例與企業合規指引
- 大成勞動與人力資源專業委員會編著
- 1918字
- 2025-05-12 17:01:34
上QQ閱讀APP看后續精彩內容
登錄訂閱本章 >
推薦閱讀
- 舉案說法：勞動和社會保險行政處罰典型案例評析
- 會計師事務所審計業務民事糾紛案例解析
- 勞動爭議實務案例解析與要點剖析
- 大國律師公平夢：中國當代著名律師經典案例
- 法說家事：黃莉凌律師精選家庭財產糾紛20例
- 2011-2015年上海市黃浦區人民法院文叢：探索、實踐與創新（案例精選卷）
- 掘金之旅：投資金融不良資產疑難案例精析
- 律智：盈科精選民商事案件律師代理策略與智慧
- 版權維權研究與實務
- 中國法院2018年度案例：刑事案例四（妨害社會管理秩序罪、貪污賄賂罪、瀆職罪）
- 法律碩士聯考專業基礎課必備：經典案例分析
- 二十世紀影響中國司法的20大案
- 中華人民共和國婦女權益保障法·案例解讀本
- 德國民法總則案例研習（第十版）
- 中國法院2021年度案例：合同糾紛