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第33章 事業瓶頸

在工作上,林曉和蘇然都面臨著各自的挑戰。林曉所在的廣告公司競爭愈發激烈,新的項目難度不斷增加,她常常為了創意絞盡腦汁。而蘇然升職后,管理的事務更多,壓力也更大,有時候為了處理工作上的問題,不得不加班到很晚。

林曉負責的一個項目遭遇了客戶的多次否定,她的自信心受到了打擊,開始懷疑自己的能力。蘇然發現林曉的情緒低落,耐心地安慰她,和她一起分析項目中的問題,鼓勵她不要放棄。在蘇然的支持下,林曉重新振作起來,最終成功地完成了項目,贏得了客戶的認可。

蘇然這邊,由于團隊中一些成員的變動,工作進度受到了影響。他需要花費更多的精力去協調和管理,還面臨著上級的壓力。林曉在蘇然忙碌的時候,默默地做好后勤工作,給他準備營養豐富的飯菜,讓他能沒有后顧之憂地投入工作。兩人在事業的瓶頸期相互扶持,共同成長。

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