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第59章 9月10日 星期二 晴

發(fā)現(xiàn)最近智聯(lián)經(jīng)常發(fā)保險(xiǎn)公司的理財(cái)規(guī)劃師、康養(yǎng)規(guī)劃師的招聘消息給我,現(xiàn)在就業(yè)市場(chǎng)上只有這些自由得一無所有的崗位了嗎?跟幾個(gè)獵頭聊他們反饋的消息面確實(shí)今年的就業(yè)市場(chǎng)非常不好,在崗的沒人敢跳也就沒有特別好的坑可以給到待業(yè)的人。今天是教師節(jié),一早就看到第一家和上上家公司很多前同事都在轉(zhuǎn)發(fā)他們董事長的慰問信,企業(yè)內(nèi)訓(xùn)大部分都有這個(gè)傳統(tǒng),我也照例會(huì)在這天給以前的大學(xué)老師和個(gè)別還保持聯(lián)系的小初高老師們發(fā)送電子賀卡或者是微信問候。平時(shí)不輕易喊別人老師,也勸別人別喊自己老師,“老師”的稱呼在自己的心里還是有著特殊的意義和分量。

這一周開始了多門小法的快速學(xué)習(xí)。法考視頻課程完整學(xué)習(xí)的最后一門是行政法,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了之后才對(duì)國企去行政化走市場(chǎng)化更加深入理解。行政化是面向全社會(huì)各層面的政權(quán)行使落地管理,法治化背景下的行政管理必須符合合法行政實(shí)現(xiàn)形式法治和合理行政實(shí)現(xiàn)實(shí)質(zhì)法治,其核心特征是法有授權(quán)必須為,法無明文授權(quán)即禁止,同時(shí)還要按照比例原則限制行政自由裁量權(quán)以控權(quán)保民,這也是避免國家權(quán)力被私人濫用甚至侵犯其他公民的合法權(quán)利及人權(quán)的前提。在這個(gè)基礎(chǔ)上再來看國企的行政化問題就會(huì)清楚很多,國企的使命與功能應(yīng)該是行政化的,體現(xiàn)在國有資產(chǎn)保值增值和國家戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。由此分解或支撐于此的企業(yè)經(jīng)濟(jì)性經(jīng)營目標(biāo)、專業(yè)性管理方法和絕大部分人員工作取向卻必須是市場(chǎng)化的,既然要走市場(chǎng)化就要摒棄偽市場(chǎng)化,也就是形式市場(chǎng)化和實(shí)質(zhì)行政化的雜糅,企業(yè)經(jīng)營管理和人員工作取向必然要面向市場(chǎng)和客戶形成外部交互對(duì)流,否則也必然導(dǎo)致上傳下達(dá)的執(zhí)行、工作完成的歇菜和內(nèi)卷無效的責(zé)任等等非市場(chǎng)化行為與結(jié)果。國企的中層是市場(chǎng)化非常關(guān)鍵的一環(huán),既承擔(dān)著貫徹落實(shí)經(jīng)營管理指令的執(zhí)行到位,更要以真實(shí)的市場(chǎng)化信息和規(guī)律的專業(yè)化知識(shí)逆向反哺系統(tǒng)性市場(chǎng)化進(jìn)程,如果國企中層無法發(fā)揮自己的專業(yè)化的價(jià)值和授權(quán)型的能動(dòng),企業(yè)市場(chǎng)化大概率要成為一句空話。

上午看到一位海口的朋友發(fā)朋友圈,看樣子這次臺(tái)風(fēng)對(duì)海南的破壞程度還真是不小,但愿人畜平安,據(jù)說連深圳的海南名菜椰子雞的原料文昌雞都斷貨了,深圳這邊倒沒有太大影響,當(dāng)晚風(fēng)呼呼刮了一晚,我放在門口的空鞋柜子被吹跑到角落待了一晚,水表箱蓋吱吱作響,自己拿鞋帶綁著加固了一道,后面估計(jì)是臺(tái)風(fēng)尾流影響下了幾場(chǎng)急雨。圖書館樓下小公園那里的座椅改造被拆了,中午回去的時(shí)候看到戴白色耳機(jī)的小哥居然直接睡到廣場(chǎng)上大太陽底下的石凳子上,真的是困翻了啊,大概每個(gè)人都會(huì)遇到一些困境吧,自己這個(gè)狀態(tài)也不好專門去打聽人家的過往,更別提是否有可能勸慰幫助一番了,但愿你我都能早日渡過難關(guān)。

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