師傅看著若有所思的吳情，沒有再說下去。剛從象牙塔里出來的孩子，還是一張白紙，社會這個大染缸，對眼前這個單純的小姑娘還有些復雜。她需要時間去適應。
思考了好一會兒，吳情緊皺的眉頭漸漸舒展開來，她感覺自己明白了一點點。幸好有師傅，要不然自己可能很快就從這家公司卷鋪蓋滾蛋了。那些同事將她當成便利貼女孩一樣使喚，她想，也許是她自己表現的像個便利貼女孩，并不能全怪那些同事，最主要的問題還是出在自己身上。
“想明白了？”
“嗯，有點兒明白了。師傅，我還得慢慢消化。”
“職場上要學的東西多著呢，機靈點兒。咱們公司，內部關系錯綜復雜，哪怕就是個打掃衛生的阿姨，你都得罪不起。學會做個變色龍，在不同的環境里變換不同的顏色。等你能制定規則的那天，再讓別人來適應你，在此之前，你必須學會怎么去適應多變的環境。”
“師傅，謝謝你。公司和學校真的完全不同。以前在學校里，只要好好學習，出成績就行了，只要成績好，處處都是綠燈。可在公司里，好像并不行。除了業務能力，還有人際關系。”吳情對此十分苦惱，她本來覺得只要好好工作，就不會有人為難她，但事情并非她想得那樣簡單。
“你還是那套學生思維。你在學校里，是你給學校交學費，他們只要把你教好就行了。你到公司來，是公司給你發工資，你需要盡自己最大的力量去為公司創造利潤，誰能為公司帶來的利潤最多，誰就能在公司里留下。公司可不是養閑人的地方，你別看那些關系戶好像天天無所事事，假如哪天公司真的需要他們來處理一些棘手的情況，他們要是辦不成，自然有能辦成的人來接替他們。”
“你也別覺得不公平，他們的手里掌握著那些公司需要的資源。雙方都是各取所需。他們需要一個崗位和不菲的回報，公司需要便利的資源和友好的發展環境。他們也可以隨時被取代，沒有誰是不可替代的。在利益面前，從來就沒有什么穩定的情分。”
“師傅，你覺得我能行嗎？這些人際關系，不是我擅長的。”
“沒關系，慢慢學吧。在摸索中前進，這都是每個人必須面對的。不是天賦型選手，那就做個努力型選手吧。利益面前，沒有永遠的朋友，也沒有永遠的敵人。和同事做朋友，要把握好度。”
“知道了，師傅。大家之間說到底是競爭關系，也許在某個項目上能達成合作共贏的關系，但離了這個特定的項目，還是會回歸到最初的競爭關系。”
“是呀，現在這個行業的環境很好，欣欣向榮，前景一片大好，有頂峰就會有低谷，到低谷期的時候，人人自危，大概你平日里熟悉的人會突然變一副嘴臉，到那時，不要驚訝，不要傷心，一切都是正常的。人活著，首先得使自己生存下來，生存就得有錢，其次都是其次。”
“謝謝師傅的提點。我想，到那時，我會理解。人為財死鳥為食亡，做出什么樣的事情都不足為奇。”
“是呀，人的底線是不斷被突破的。你記住，伸手必被捉，不該你拿的錢，就一定不要拿。保護好自己。雖說要隨大流，但也沒必要去和別人同流合污。留得青山在不愁沒柴燒。你只要好好工作，在低谷期來臨前，你賺到的錢足夠維持你很長一段時間的生活。咱們這一行，錢來的太過容易，記得省著點花。”
“師傅，我記住了。我對錢有規劃。我只把錢花在該花的地方上。除了吃飯、衣服鞋子，也沒什么別的花錢的地方了。”
“等你賺的多了，你可能就會對奢侈品有需求了。也許你沒需要，但你在這個行業里，你不得不做出些妥協。只敬羅衣不敬人，這句話大概就是很多人的真實寫照。你得有拿得出手的衣服和包包，這在精不在多。記得未雨綢繆，為以后行業的低谷期早做籌謀。別看現在賺得多，以后要是收入銳減，沒有足夠的存款，那日子可就難過了。”
初出學校的吳情還沒有想過這么多，師傅是真的把她當自己的孩子一樣對待。她很幸運，能遇到這么好的師傅。給她的人生道路和職業道路指明了方向。
她小時候零花錢足夠，沒什么報復性補償心理。她也沒有什么要花錢的地方，工作很忙，也沒時間去花錢。她很感謝師傅能將她所有可能會踩的坑一一指出來。
“你就是太老實，別人問什么，你就答什么。有時候，你可以適當說些善意的謊言。和人溝通，不是要你非得說實話，誠信是很重要，但如果實話傷人，你可以不說。說些別人想聽的就行。做人是這樣，開公司也是這樣。”
“師傅，我明白了。假如我賣東西，一件東西賣1000，顧客說真便宜，我得說還是你眼光好，能挑到物超所值的東西，而不是說，就這我還有好幾百的利潤呢。”
“哈哈哈，是這樣。行了，回去好好工作吧。記得別再給他們打雜了，既然你已經出了力，就一定得讓他們念你的好。千萬別又出了力，又討不了好，那樣對你可沒什么好處。”師傅忍不住叮囑她。
“知道了，師傅。”
和師傅又寒暄了一陣后，吳情慢慢退出了師傅的辦公室，今天這一趟可謂是獲益匪淺。
原先她把一切都想得太過簡單，她覺得只要對別人事事有回應，就一定能討的了好。但實際上，好像并不是那么回事。做一百次好事，只要有一次沒做，就成了惡人；反而是做一百次壞事，只做了一次好事，反而會被人記住很久。
雖然說有些夸張，但事實就是這樣，習慣成自然，一旦養成習慣了，別人就很難再念她的好。