《基業長青》的作者吉姆·柯林斯認為，不愿做平凡的小事，就做不出大事，大事往往從一點一滴的小事做起來。在樹立員工專注精神時，也要從小事中開始尋找專注的起點。

在荷蘭，有一個剛初中畢業的年輕人來到一座小鎮，找到一份替鎮政府看門的工作。他在這個崗位上一直工作了60多年，他一生也沒有再換過工作。就憑這個專注勁，也值得現代人學習。

很顯然，這個工作很清閑，年輕人便以打磨鏡片來打發時間。就這樣...