連接思維

當我在研究生院做病毒研究時，我們系的學生每周五都會進行一次文獻報告會。會議內容是圍繞最新的重要科學論文進行討論。會議主持人通常會選擇他們自己感興趣的文章，而這些文章往往會超出其他成員們的研究范圍。這意味著，我們要定期學習新的事物，這可以幫助我們開辟新的工作思路。文獻研討會也有助于我們熟悉彼此的工作，當我們需要具體技術方面的幫助時，可以立刻找到對應領域的同學、同事。這是一個偉大的系統，它促成了我所知道的“連接思維”（connectional intelligence）理念。

一次，在“冒險藝術”播客中，我采訪了作家、演講家埃麗卡·德旺（Erica Dhawan），她向我介紹了“連接思維”這個理念。她對“連接思維”的定義是：“將知識、愿景和人才資本結合起來，在全球范圍內建立聯系，創造前所未有的價值和意義的能力。”我更愿意將其理解為：一群人聚集在一起解決重要的全球問題。通過連接思維，人們有能力影響并獲得更具實質性的、更有意義的結果。我喜歡把它想象成一個非常非常長的杠桿。

我很喜歡“連接思維”這個想法，超導者概念中很重要的一部分就是：我們如何利用連接思維及其相關技能來指導自己的職業發展。德旺說，“連接思維”不是專業人士或特權人士的特有技能，“連接思維是一種所有人都可以使用的通用技能”。

即使在這個信息爆炸的時代，我們依舊幾乎無法獲得各領域的尖端信息，與此相同的還有各種專利、行業機密、私密研究和個人經驗。只有當你進入相應領域的社群時，你才能夠獲得真正有用的信息。有時候，正確的建議或信息可以幫你在職業生涯或大型項目中節省數以年計的時間。