3.從人效分析看組織效能
- 盤活人才資產(chǎn):以人才盤點(diǎn)打造高效人才梯隊(duì)
- 曾雙喜
- 1531字
- 2023-03-02 15:10:38
上QQ閱讀APP看后續(xù)精彩內(nèi)容
登錄訂閱本章 >
推薦閱讀
- 鏈群合約:物聯(lián)網(wǎng)時代的生態(tài)組織管理新模式
- 佛家的智慧管理:管理也要參點(diǎn)禪
- 經(jīng)營的哲學(xué):一位企業(yè)家的進(jìn)化筆記
- 人力資源管理(谷臻小簡·AI導(dǎo)讀版)
- 管理的實(shí)踐(全新譯本)
- 領(lǐng)導(dǎo)力是鍛煉出來的
- 中國式創(chuàng)新孵化
- 論企業(yè)
- 如何在組織內(nèi)有效開展導(dǎo)師制
- 直覺泵和其他思考工具
- 高管創(chuàng)業(yè)的基因解碼
- 高績效領(lǐng)導(dǎo)力:驅(qū)動組織業(yè)績突破的制勝法則
- 人力資源建設(shè)與行政管理
- 從1到100的人才復(fù)制
- 正確經(jīng)營:松下幸之助與德魯克