官术网_书友最值得收藏!
首頁
>
人力資源量化管理與數據分析(第2版)
8.3.2 績效問題原因分析的實施方法
書名:
人力資源量化管理與數據分析(第2版)
作者名:
任康磊
本章字數:
1008字
更新時間:
2022-10-08 17:13:07
上QQ閱讀APP看后續精彩內容
下載QQ閱讀APP,第一時間看更新
登錄訂閱本章 >
推薦閱讀
HR的重生:效率時代的信息化革命
轉危為機:民航危機管理
見工面試必勝天書
企業轉型發展研究案例集(第三輯)
做最好的中層:中層領導的10項技能訓練
生活中的運籌學
高績效組織的7個習慣
招聘管理從入門到精通
建設世界一流企業:全球競爭力進化之道
上任第一年:從業務骨干向優秀管理者轉型
有效的經營者
最有效的激勵藝術
生產經理日常工作細節
中國上市公司資本結構動態調整:速度、路徑與效率
人力資源管理從新手到總監:高頻案例解答精選
主站蜘蛛池模板:
莱西市
|
攀枝花市
|
苍南县
|
城步
|
泰和县
|
万盛区
|
隆德县
|
日喀则市
|
永善县
|
阿荣旗
|
平乐县
|
东乌珠穆沁旗
|
体育
|
怀远县
|
布拖县
|
托里县
|
梁平县
|
望城县
|
枣庄市
|
白银市
|
紫金县
|
南城县
|
阳城县
|
益阳市
|
兴安盟
|
东乌珠穆沁旗
|
平顺县
|
兴和县
|
通城县
|
石渠县
|
拜城县
|
上高县
|
汉川市
|
咸阳市
|
富蕴县
|
台南县
|
康保县
|
莲花县
|
岫岩
|
普兰店市
|
五华县
|