合伙的益處

比起單打獨斗，作為合伙人參與公司運作所獲得的收獲更多。很多人更傾向與人共擔責任，有的企業屬性恰恰需要不同的人擔負責任。舉個例子，醫生就常要集中商議，輪流候命，分攤職責。再者，根據利益和能力不同分攤任務，對公司發展好處良多，工作環境也將更令人愉悅。

合作關系讓人們有機會嘗試無法單獨去做的事物，或者讓當前事業更上一層樓。眾人拾柴火焰高，商業機會也隨之增多。企業高層，合伙人傾注各家智慧，只要彼此間不發生人際沖突（某些專家稱之為情感矛盾），有著數名合伙人的公司在思考深度和戰略高度上大多都優于獨立創始人的公司。合伙企業可以發現更多的機會，特別是在如今的市場環境，速度是決定成敗的關鍵。

從心理學角度上說，作為企業共同所有者，有合作伙伴意味著有人能和你一起分攤精神負擔，讓你產生安全感，降低風險，有種“我們在同一條船上”的感覺。獨立創始人公司抱怨最多的就是沒人可以理解自己經營企業所面對的重壓，即使是他們的配偶也只能夠在精神上表以同情，若不是企業所有者之一，無法真正體會創立、運營一家公司的艱難坎坷。有的人懼怕獨立創業，但有合作伙伴后，也能夠泰然處之了。