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第38章 改善后廚

沈清恬在顧氏集團的一個茶水間摸魚摸到了中午飯點的時間,這才開始大搖大擺地朝著員工餐廳走去。

剛剛她花了一個小時的時間,從張景斌那里知道了顧氏集團員工餐廳的機制是怎么樣的,也大約猜到了后廚如此懶散的緣由。

其實是因為員工餐廳的機制是平分制,無論你做得再多再好吃的食物,都得和其他同事一起平分獎金,這就導致了員工餐廳的后廚們都缺乏奮斗的心。

反正再努力研發新菜色都要跟一群混子平分,...

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