楊總帶著那個高壯的男人走進了一間教室，沒過幾分鐘就見卓老師憂心忡忡的從四樓上來，隨后也加入了他們。

這時候柳艷和李敏離開了前臺，所有人聚集在辦公室里開始議論紛紛，大家一致都認為這個人來者不善，但又隱約感覺到以后會受到這個人的制裁，所以不太敢亂講話。

柳艷被嚇得到現在都還心有余悸，他說這個人長得不僅很兇，而且當時他拋出的問題和擺出的態度讓她一時分不清他是家長還是教育局的領導。

半個小時過后，楊總帶著壯漢從每個教室開始介紹著朝我們辦公室走來，卓老師則是尾隨在他們的屁股后面。等壯漢走進辦公室里的時候，我看清了他的模樣，不過我并沒有理會，或許是覺得他穿著一套運動裝，雖然都是名牌，但他的年紀看上去至少也得有四十來歲了，感覺這人一點都不穩重和實誠。我繼續做著我的事，他們一直在我身后聊了近連三分鐘的時間，整個辦公室里沒有一人敢去插話，所有人都是埋頭做著該做的事。

兩三天后，卓老師帶著笑臉來收拾東西了，在走之前他還特意又把我拉到了小黑屋里告訴我說，以后這里就靠你了，雖然我一直都力薦你做校長，可是楊總他覺得時機還未成熟，所以.....不過我得告訴你，這黃林啊，我找人查過了，名聲不是太好，你可得小心點。

卓老師的一番話讓我聽明白了三個道理，第一他覺得自己比新官上任的那位強，第二在走之前他還特意扔一把老鼠屎企圖再做點什么，最后我知道了這個壯漢叫黃林。

卓老師和黃林的交接工作持續了三天之久，他自顧自的在前臺旁邊的小隔間里搭建起了自己的辦公室，茶杯和筆記本都放了上去，等卓老師走后他開始找我們一一談話了。

這位四十多歲的男人從李敏開刀，以我為結束。他的言語犀利且相對現實，略顯狂妄自大又不失大度，在和他交談的過程中相當于參加了一次正兒八經的面試。在自我介紹過后，他問了我三個問題，這三個問題也是讓我印象最深刻的。

“你那么優秀，為什么要來這里那這么低的薪資？”

“你怕不怕在這個行業里被人封殺？”

“如果游戲規則變了，你會不會變？”

這擺明就是赤裸裸的威脅嘛！我有那么一瞬間覺得自己變成了出頭鳥，所謂槍打出頭鳥，卓老師在離開前想必已經把校區的整體情況給黃林訴說了一遍。作為校區的現任“頭牌”，也就是進單最多的人來說，人家肯定得殺殺你的銳氣。

俗話說退一步海闊天空，這個壯漢看樣子來頭不小；不管是哪個道上的牛鬼蛇神，有著什么樣的法術，為了這份工作我必須學會隱忍。成熟的麥穗會彎腰，如果我和他硬來，最終只會有兩種可能，第一是兩敗俱傷，第二便是我被逐出校區。

黃林的到來給機構帶來了短暫性的改變和突破；這個壯漢還帶來了他的團隊，一個大家所叫的潘叔，學佛之人，同時也是居士，算到現在為止他已經單身了五十一年了，他來到這主要負責后勤工作，第一次和他相處就是去一起招生。

還有一個一幅紳士模樣像個博士后的男人，他叫郭山立，牙醫，一個三十多歲的臺灣人，至于為什么要來大陸發展至今仍是個謎，不過大家所了解到的是他的妻兒獨自在臺灣生活，而他因為考了很多次行醫資格證都沒被錄取，至今還在為溫飽的問題而犯愁。

張曦予，一個剛畢業的大學生，喜歡喝茶的她給我帶了很多好茶，到最后我才知道她們家有一座茶山。這個女生很少化妝，不過偶爾因為應酬化一次就會跟個明星一樣脫胎換骨；性格直爽，在辦公室經常會因為她爽朗的笑聲而把黃林給招過來。第二家分店剛裝修時，我第一次做她的電動車，她把這輛沒有后備箱時速可達70邁的改裝車稱為渣男專用車。短短兩三公里的路程她一路狂飆，除了瘋狂的加油門，就是頻繁的踩剎車，下車后我晃晃悠悠一時分不清東南西北。

他們的加入給機構注入了新鮮血液，生源也翻了一倍，隨著校區的不斷擴張，我的美術組也陸續進來了三位老師。楊總把新店的裝修全然交給了陳雄，他開始無休止的調動人手，我手下的老師經常會莫名其妙的消失在我眼前。

因為這個事我還專門給他們開了一次會，這陳雄仗著自己是老板秘書的角色，年紀輕輕就開始濫用職權了，他一周多數時間都在往外跑，他的那輛摩托車簡直就是他的女朋友，每天不騎一下心里就不舒服似的。因為書法組的學生是所有部門里最少的，所以他這個教學主管索性把課程全部推給了我們即是財務也是老師的遲秋雯。

萬萬沒想到，在所有部門里最后是美術成為了主導，也成為了一個校區的主心骨，而統領這個部門的我有點坐不住了；我或多或少能預想到今天的結果，心想既然都走到這一步了，為什么還拿這點工資呢，所以我決定找這個新任校長談一談。

黃林聽了我想法后立馬就答應了我的訴求，不過最終的數字還是得老板來定；他說他也是打工的，凡事不能貿然行動。第二天他找到了我，告訴我說工資的事情老板已經明確表態了，說來說去最后只給我加了五百塊錢。

當時聽到五百塊錢的時候我心都碎了，想到自己輸出的價值和別人有巨大的差距時我就氣不打一出來。不過這口氣我還是忍了，我暫且答應了這微微漲幅的薪資，等到次月的時候我的學生幾乎翻了一倍之多；大部分學生在我眼里都是優質客戶，一時家庭的情況普遍都很好，其二就是大多數都是老師家的孩子，甚至有些都如同紫米媽媽一樣是在大學任教美術專業的。

我仔細想了想，好像自己沒怎么招過生；從1到50，再到現在的70個學生；在這短短的時間里我把教學放在了首要地位，每天把更多的時間花在了培訓老師如何上課，如何做好課后服務，這些家長隔三差五就給我介紹一個來。

每次一進單，前臺的老師和書法組的遲秋雯就會一開始是投來嫉妒的目光，直到后面他們都很羨慕我們組。我的組員因為攤上了我這個事事都愿意為他們著想的人而感到幸福；得到最新的消息，楊總將會在下周再次微服私訪，這個時候是我和他當面理論的時候，我不僅要把自己的薪資提上去，還要幫助美術組的老師們把薪資提上去。

黃林這個老大哥給了我很多幫助，他一改起初對我的偏見和恐嚇，反倒覺得這是個機會，應該要把握住。

在楊總來之前，校區里迎來了一個振奮人心的消息，這個消息對于彈盡糧絕的遲秋雯來說可謂是打了一陣強心劑。鄔佳慧，就是那個卷款跑路的女人被抓到了。楊總把這個消息傳達給了黃林，黃林又在會上和我們說。

遲秋雯聽到后都快哭了，最后感慨的說了一句：“人心個肚皮啊。”原來她和鄔佳慧早就認識了，雖然關系還沒發展到好朋友的階段，但是遲秋雯信任她，與其說是信任，不如說這個剛畢業的大學生把鄔佳慧當成了自己的領導，領導說的話自然也不會過腦子，照做就是了。

一個月的工資沒有了，遲秋雯看到了希望，她再次統計校區里的受害者有哪些，合計總共借出了多少錢。問到我的時候我說不用了，把這次當成個教訓吧，我的豁達讓人不解，他們開始說我心大、有錢之類的話；但我依然堅持自己的決定。鄔佳慧在廣州被人抓到，當時她正在網吧里打游戲。

我就納了悶了，卷款近二十萬元的女人回到廣州第一時間居然想到了去打游戲。潘叔以一個過來人的身份安慰我說，林子大了什么鳥都有，別太計較了。

我說對啊，四百塊錢買個教訓也不虧，以后可千萬不能給別人借錢了，借幾百是小事，借上千塊總得過過腦吧。遲秋雯聽到了我和潘叔的對話，扭頭就從辦公室走了出去。這件事告訴我們，不要試圖去叫醒一個裝睡的人，因為你根本叫不醒像鄔佳慧這樣揣著明白裝糊涂的女人。

而楊總，身為一個億萬富翁，我沒想到他居然企圖勸返鄔佳慧，真是漲見識了。想到這里我就忍不住擔心起等他來之后和他聊工資結構的事到底會不會成功。

為了給自己加工資，想做出頭鳥的自己就不能忘了本。沒有這些同事也就沒有如今的自己，所以我只能義不容辭的做代表，重新書寫了所有人的工資架構，我想嘗試著撬動埋藏在楊總心里邊的那塊大石頭。

楊總來的那天我和潘叔正在吃飯，他和黃林在教室里單獨談話，我一邊吃一邊端著飯從辦公室走出走進，一直在目測著他們兩什么時候結束。

快要到七點的時候我拉住了準備要走的楊總，他興許是大概知道我要準備說什么的，愣了幾秒還是答應和我聊會。坐下來后，我表達了對整個公司的看法和對這份工作的熱愛，先是贊美了一番，隨后我才漸漸說到正題上。

我告訴楊總，現在的工資不合理，如果再這樣下去，每個人都會離開，我在暗指如果再這樣下去，我就會離開，我一離開，到時候這些學生怎么辦，誰來教。

楊總搓著手按著我的方式也表揚了我一番，說我為公司做了很大貢獻，按理來說公司早已該破格升職加薪。

我一聽到破格二字我就直犯迷糊；我這樣的表現還要破格？

楊總接著說道，既然你今天很著急的找到我，也提到了你的工資結構，那么這肯定要漲的........

和我預想的一樣，楊總后面開始了長達五分鐘的畫餅模式，最后得出的結論是我的工資漲幅一點，其他人的工資維持現狀，當然我報上去的新的校區工資架構和崗位職責也被他否了。

我稍有些失望，剛談完一出門就看見所有人圍在前臺那盯著我；等楊總走后，他們開始拉著我問這問那的，問我聊的怎么樣，他有沒有同意？我說沒有，他們先是失望了一陣，后來就開始議論起楊總這人的小家子氣，沒有當老板的樣子等等之類貶低的話。

這件事最讓我過意不去的事恐怕是我的輸出和收入不成正比，我心有不甘，但又不想提前放棄；最終我還是堅持了下來，因為我看到的是校區的大好前景，而不是楊總這個人，畢竟她的夫人才是這家企業的最終掌門人。